Executive Language Center

Плюсы:
работаю педагогом в этом центре уже 5 лет и довольна нагрузкой, которую дает школа: в отличие от других лингвистических школ, у меня здесь есть возможность работать не только в утренние и вечерние часы, но и в дневное время (среди клиентов много топ-менеджеров, которые занимаются в дневное время), и школа всегда стимулирует - что если ты хороший педагог и на твои услуги есть спрос, и студенты довольны преподаванием, то школа всегда будет предлагать нагрузку сильным педагогам. также, я практически всегда обеспечена работой в летние месяцы - когда в других местах работы нет до сентября. И нам, педагогам, всегда выдаются все пособия для работы и регулярно отправляется дополнительный материал для использования на уроках. Зарплата всегда выдается вовремя, и так как в этой школе у меня много занятых часов -немаловажно, что у меня идет педагогический стаж. Считаю - что самый действенный способ узнать мнение о работодателе и обо всех интересующих вопросах - это прийти и поговорить с нами, абсолютно любым работающим педагогом, который встретится в офисе, и все узнать из первых рук (показательно, что многие преподаватели здесь работают по несколько лет, не переходя ни в какие другие школы)

Минусы:
иногда случаются несогласованности среди менеджеров офиса, которые предлагают преподавательские часы - что порой затрудняет работу.

Плюсы:
нет

Минусы:
Устроилась с целью вести два-три курса днем или вечером (на тот момент была другая работа в утренне-дневное время). Вернее, как сказать, устроилась... На собеседовании ждала часа полтора, все просили "подождать минуточку", и еще немного, я бы ушла домой. Трудовой договор со мной никто не заключал. За зарплатой (неофициальной, естественно) надо было приходить в офис в неудобное время (частично совпадающее со временем занятий) и ждать иногда по полчаса, пока суперзанятой менеджер освободится и выдаст тебе эти несчастные 5-10 тыс. руб. При "поступлении на работу" у меня взяли мой телефон и попросили номер "для экстренной связи" кого-нибудь из родственников, так потом менеджеры несколько раз названивали моей маме, думая, что звонят мне!

Менеджеры, по моему опыту, не организуют, а только усложняют процесс коммуникации с группами - нередко до менеджера не дозвониться, потом звонят два или три разных менеджера сообщить одну и ту же информацию (явно плохо поставлена коммуникация в офисе и распределение задач). Бывали случаи, когда по вине менеджера мне не сообщали об отмене, и я приезжала зря (потом еще пришлось доказывать, что мне не было вовремя сообщено об отмене и по их же правилам это занятие мне должны оплатить).

Одним словом, я бы не посоветовала коллегам-преподавателям сотрудничать с этой компанией - у меня с ними было много нервов, а заработок мне был предложен не выше, чем в других подобных учреждениях (и ниже, чем при частном преподавании без посредников, разумеется).

Плюсы:
я проработала в компании два с половиной года в качестве менеджера - и вынуждена была уехать на стажировку. да, из-за большого количества клиентов, у нас часто случались переработки, но руководитель всегда оплачивала дополнительными премиями затраченное время. к тому же, для нас, сотрудников офиса, организовывались бесплатные занятия с педагогами-носителями языка по английскому. я видела, что моя позиция оплачивается выше, чем в других компаниях, поэтому была не против этих переработок. время от время для клиентов и сотрудников офиса устраивались клиентские мероприятия - разные клубы, недели английского языка и тд - поэтому было достаточно интересно работать. отмечала только внимательное отношение руководства к своим менеджерам и педагогам, всегда шли на встречу, если нужно было отпроситься. также люди в команде работают по несколько лет и это тоже для меня было показателем. одна девочка вышла замуж и уехала заграницу - так руководители организовали для нее административную дистанционную работу, чтобы не терять своего сотрудника.

Минусы:
кроме того, что был большой вал работы иногда - других отрицательных сторон не заметила. остались только самые положительные впечатления.

Плюсы:
Нет

Минусы:
Устроившийся на вакансию координатора в эту компанию, через месяц узнала что беременна и пришлось взять больничный, на что меня уволили по Смс. Хорошо что мой муж юрист и им сделать это не удалось, но руководитель, а именно Екатерина, гнобила и доводила меня до срывов, что даже забрали с работы в больницу! Выплатить больничный, декретные и пособия, которые они обязаны были по законодательству, не хотели, все силой выбивали!

Девочки не рекомендую эту компанию, и не введитесь на обещанный заработок, так как после испытательного срока увольняют почти всех и всегда !

Плюсы:
нет

Минусы:
Во-первых, не совсем понятное "приглашение" на собеседование с перезвонами по несколько раз. Во-вторых, приходилось самой буквально вытаскивать информацию от HR. Не понятно зачем им платят за такую не внятную работу. Полный неадекват

Плюсы:
Относительно постоянная нагрузка

Хорошие офисы компаний-клиентов и кофе

Информирование менеджеров о ситуации с занятиями

Предоставление дополнительных материалов для преподавания и тестирования

Минусы:
Зарплата невысокая, так как даже заявленные 40000 рублей в Москве по состоянию на 2015 год для человека с восьмилетним опытом работы и с хорошим образованием-это мало. Во-вторых, более 40 тысяч рублей в месяц вы не получите, даже если вы проработаете в компании всю жизнь. В-третьих, дела обстоят так,что Вы, по всей вероятности, не получите и 40 тыс., так как занятия в группах по разным причинам отменяются, а вместо них нет возможности провести занятия. Поэтому реальная ваша зарплата за месяц- это 27-33 тыс. Это очень мало с учетом того, что клиенты этой школы- крупные иностранные и отечественные компании ( в основном нефтяные компании и банки), а последние далеко не бедные. По информации студентов компания взимает более 2000 рублей за академический час (45 мин) за свои услуги за каждого обучаемого. Занятие длится 2 академических часа ( то есть полтора часа). То есть компания с каждого студента получает более 4000, а Вам они заплатят 1200 рублей. То есть их норма прибыли- 80% с каждого студента. В-четвертых, график работы составлен так, что большинство преподавателей могут работать только утром полтора часа и вечером полтора часа. А между занятиями ты едешь домой (опять это время). А потом из дома опять выезжаешь в офис (это опять время), а из офиса едешь домой (это опять время). Если обещают дневные занятия, то это редко у кого бывает, да и те часто отменяются. Поэтому не верьте обещаниям о дневных занятиях. Они очень часто отменяются, а Вы за них ничего не получите. В-пятых, в компании нет системы заключения с сотрудниками договоров: ни трудовых, ни гражданско-правового характера. В праздники и в летнее время занятий нет, поэтому и денег нет. В-шестых, нет и карьерного роста. И еще один момент: если у вас уровень языка очень хороший, то Вас будут заманивать тем,что введут категорию преподавателей с исключительными навыками. Не верьте! Это обман и средство, чтобы очередный сотрудник пришел работать в компанию!

Плюсы:
положительный тон компании задают несколько экспатов - американцев.

Минусы:
Совершенно немного проработала в компании, но успела оценить для себя важные минусы и вовремя сбежать :-)

- корпоративная культура полностью отсутствует. В день Merry Christmas не прозвучало ни одного поздравления даже в адрес Рона (совладельца компании), а это, на секундочку, российско-американская контора.

- время преподавателей не ценится! сидят бедные по 20,30,40 минув ожидании своей зарплаты, которую им выносят с недовольным лицом и даже не в конверте..

- ничем не объяснимые переработки и не компенсируемые. Хотя нет, могу их объяснить, в компании работают непрофессионалы, которые даже не стремятся ими стать, выполняют шаблонную работу, даже не думая, что задачи можно упростить, при этом вечно косячат. видимо, руководству просто нравится, что на них работают ни в чем не потакающие роботы.

- наблюдал, как увольняют сотрудников письмом по email, естественно ничего не компенсируя, объяснив это простой фразой, что он не эффективен (это проработав там год, он абсолютно "вдруг" стал неэффективным).

- коллектив недружный, команды нет.

- говорят, что перерывы на обед есть (на собеседовании), а в реальности их нет, бедные девочки кушают прямо за рабочим местом и пугаются каждого взгляда руководства, как бы извиняясь за то, что они позволили себе перекусить...

- и много еще разных отрицательных сторон.

Плюсы:
Нет

Минусы:
Скотское руководство, перерывов на обед не дают, переработки постоянные но не оплачиваемые

Плюсы:
Я проработала в компании преподавателем 4 года и не могу согласиться с этим отзывом и понять, кем он составлен - во-первых, компания зарегистрирована в москве и все документы, в том числе на осуществление образовательной деятельности, это подтверждают. Большинство преподавателей, как и я, имеют международные сертификаты по преподаванию, аспиранты вузов, пара есть русских педагогов, закончивших оксфордский университет - а иначе, если бы не квалифицированные кадры, откуда бы у лингвистического центра было столько корпоративных клиентов. Да, мы пишем отчеты о проделанной работе/программе за месяц, иногда это немного утомляет, но зато у нас всегда стабильная работа и нагрузка, в том числе и в летний период, поэтому большинство педагогов по несколько лет работает в центре. Но никто никогда не предъявлял нам никаких штрафов за не вовремя сданный отчет - ругали, да, за опоздание, но никаких вычетов не было. Видимо, это какой-то уволенный педагог мог под видом "студента" написать подобный бред.

Минусы:
за исключением, возможно, излишней отчетности педагогов перед компанией - только положительные

Я проработала в компании преподавателем 4 года и не могу согласиться с этим отзывом и понять, кем он составлен - во-первых, компания зарегистрирована в москве и все документы, в том числе на осуществление образовательной деятельности, это подтверждают. Большинство преподавателей, как и я, имеют международные сертификаты по преподаванию, аспиранты вузов, пара есть русских педагогов, закончивших оксфордский университет - а иначе, если бы не квалифицированные кадры, откуда бы у лингвистического центра было столько корпоративных клиентов. Да, мы пишем отчеты о проделанной работе/программе за месяц, иногда это немного утомляет, но зато у нас всегда стабильная работа и нагрузка, в том числе и в летний период, поэтому большинство педагогов по несколько лет работает в центре. Но никто никогда не предъявлял нам никаких штрафов за не вовремя сданный отчет - ругали, да, за опоздание, но никаких вычетов не было. Видимо, это какой-то уволенный педагог мог под видом "студента" написать подобный бред.

Я проработала в компании преподавателем 4 года и не могу согласиться с этим отзывом и понять, кем он составлен - во-первых, компания зарегистрирована в москве и все документы, в том числе на осуществление образовательной деятельности, это подтверждают. Большинство преподавателей, как и я, имеют международные сертификаты по преподаванию, аспиранты вузов, пара есть русских педагогов, закончивших оксфордский университет - а иначе, если бы не квалифицированные кадры, откуда бы у лингвистического центра было столько корпоративных клиентов. Да, мы пишем отчеты о проделанной работе/программе за месяц, иногда это немного утомляет, но зато у нас всегда стабильная работа и нагрузка, в том числе и в летний период, поэтому большинство педагогов по несколько лет работает в центре. Но никто никогда не предъявлял нам никаких штрафов за не вовремя сданный отчет - ругали, да, за опоздание, но никаких вычетов не было. Видимо, это какой-то уволенный педагог мог под видом "студента" написать подобный бред.

Плюсы:
Видимо, Executive Language Center кому-то из "больших" конкурентов очень "перешел" дорогу, раз они размещают такие несуразные отрицательные отзывы под видом "бывших" студентов: и причин -то адекватных назвать не могут в неуспешности школы, кроме как - отсутствие чая, да отслеживание программ педагогов (что само по себе не является отрицательным фактом, раз школа строго контролирует программы, по которым работают ее преподаватели). А то, что у школы крупные клиенты, которые к тому же заказывают новые курсы - так это большой плюс школе, раз при такой конкуренции она может удержать этих крупных клиентов.

Мы с Executive Language Center работаем уже год и нам их порекомендовали, что для нас явилось основным фактором при отборе школы для обучения сотрудников - и все у нас в порядке с договором на предоставлении образовательных услуг по соответствующей лицензии. И вообще - разве крупная компания с юридическим департаментом может оформить неправомочный договор с образовательным учреждением??

Мы очень довольны их работой - и подготовкой педагогов, которые в большинстве имели опыт обучения по стажировкам за рубежом, и качеством программ, и в особенности, отношением руководства школы к своим клиентам - они всегда идут навстречу нашим пожеланиям. И к тому же, постоянно устраивают разные "внеклассные" мероприятия для наших сотрудников, даже тех, которые не попали в целевые группы по изучению языка за счет компании. А то, что педагоги в школе молодые - так это здорово, мы сами просили не ставить к нам преподавателей с "советским" подходом.

Минусы:
только положительные