омпания Юнити - один из лидеров в области подбора квалифицированного персонала в России, по рейтингам деловых изданий несколько лет подряд входит в 5 самых профессиональных и успешных кадровых компаний в России.
За 19 лет более 4 000 компаний с нашей помощью приобрели новых профессиональных сотрудников.
Мы специализируемся на подборе специалист...
Отзывы про Кадровое агентство Юнити (177)
г. Москва
09 февраля 2010 09:38
Плюсы:
Не указаны
Минусы:
Дамы и Господа! Не ходите в это кадровое агенство - оно просто ДРЯНЬ! Своим непрофессионализмом, дурацким персоналом, у которого нет ни опыта, ни воспитания, это т.н. "агенство" только испортит Вам настроение и НИЧЕМ не поможет. Да и чем оно может помочь, если сидят девочки, задающие глупые вопросы, никак не связанные с той вакансией, на которую Вы претендуете, и пытаются реализовать на Вас свои амбиции. А так как реализовать не получается - амбиции ничем не подкреплены, отсюда злость и змеиный яд. В "агентство" стоит сходить только в одном случае - поржать (именно поржать, а не посмеяться) над тем, как одет персонал - б..кий облик сотрудниц заставляет Тверскую и Ленинградку отдыхать. Рекомендую!
Не указаны
Минусы:
Дамы и Господа! Не ходите в это кадровое агенство - оно просто ДРЯНЬ! Своим непрофессионализмом, дурацким персоналом, у которого нет ни опыта, ни воспитания, это т.н. "агенство" только испортит Вам настроение и НИЧЕМ не поможет. Да и чем оно может помочь, если сидят девочки, задающие глупые вопросы, никак не связанные с той вакансией, на которую Вы претендуете, и пытаются реализовать на Вас свои амбиции. А так как реализовать не получается - амбиции ничем не подкреплены, отсюда злость и змеиный яд. В "агентство" стоит сходить только в одном случае - поржать (именно поржать, а не посмеяться) над тем, как одет персонал - б..кий облик сотрудниц заставляет Тверскую и Ленинградку отдыхать. Рекомендую!
г. Москва
28 октября 2009 20:30
Плюсы:
Что касается положительных впечатлений! Это зависит от того к какому менеджеру Вы попали! Лично мне повезло-я беседовала с Татьяной Гурьяновой-супер!!!Человек с высоким кругозором очень мне понравилась, очень легкая в общения, ни капли напряга! Результата я ещё не получила, но даже если результат будет отрицательный-я не пожалела, что съездила-благодаря ей получила для себя некую новую информацию)
Минусы:
Не указаны
Что касается положительных впечатлений! Это зависит от того к какому менеджеру Вы попали! Лично мне повезло-я беседовала с Татьяной Гурьяновой-супер!!!Человек с высоким кругозором очень мне понравилась, очень легкая в общения, ни капли напряга! Результата я ещё не получила, но даже если результат будет отрицательный-я не пожалела, что съездила-благодаря ей получила для себя некую новую информацию)
Минусы:
Не указаны
г. Москва
07 октября 2009 18:20
Плюсы:
Не указаны
Минусы:
Уважаемая Ольга! Прежде чем наезжать на соискателей, посмотрите на работу Вашего и всех остальных кадровых агентств. Вы хотите сказать, что в них работают профессионалы???? Ха-ха! Вы говорите, что продаете товар (соискателя). Замечательно! Значит, на нем Вы зарабатываете свои БОНУСЫ. Так почему же Вы стелитесь только перед работодателями (которые очень часто просто безумны в своих желаниях), а соискатели для Вас НИКТО???? Почему сложно, перезвонить человеку, побывавшему у Вас на соебеседовании, и честно сказать, что его кандидатура отклонена работодателем???? Это же ВАша обязанность!!!! Я не побоюсь сказать, что большинство кадровых агентств вообще НИЧЕГО не понимают в своей работе. Вы просто являетесь связующим звеном между соискателем и работодателем...
Показать полностьюНе указаны
Минусы:
Уважаемая Ольга! Прежде чем наезжать на соискателей, посмотрите на работу Вашего и всех остальных кадровых агентств. Вы хотите сказать, что в них работают профессионалы???? Ха-ха! Вы говорите, что продаете товар (соискателя). Замечательно! Значит, на нем Вы зарабатываете свои БОНУСЫ. Так почему же Вы стелитесь только перед работодателями (которые очень часто просто безумны в своих желаниях), а соискатели для Вас НИКТО???? Почему сложно, перезвонить человеку, побывавшему у Вас на соебеседовании, и честно сказать, что его кандидатура отклонена работодателем???? Это же ВАша обязанность!!!! Я не побоюсь сказать, что большинство кадровых агентств вообще НИЧЕГО не понимают в своей работе. Вы просто являетесь связующим звеном между соискателем и работодателем...
г. Москва
07 сентября 2009 12:02
Плюсы:
Не указаны
Минусы:
Долгое время работали с "Юнити" в качестве заказчиков. Работали оперативно и качественно, не смотря на наши высокие запросы к подбору персонала. Потом начал меняться состав работников агентства, начались проблемы, иногда месяцами не присылали кандидатов. И закончилось всё тем, что переманили у нас нашего работника из топового состава, тихо, молчком. Не смотря на то, что была устная договорённость с нашим генеральным директором не переманивать от нас ценные кадры. И причём увели человека ко всему прочему к нашему же клиенту, от которого мы и получили информацию - кто увёл нашего ценного специалиста. После этого все отношения с Юнити были прекращены. Не мне судить что это было - жажда наживы, отсутствие понимания о чести и деловых отношениях с клиентами ...
Показать полностьюНе указаны
Минусы:
Долгое время работали с "Юнити" в качестве заказчиков. Работали оперативно и качественно, не смотря на наши высокие запросы к подбору персонала. Потом начал меняться состав работников агентства, начались проблемы, иногда месяцами не присылали кандидатов. И закончилось всё тем, что переманили у нас нашего работника из топового состава, тихо, молчком. Не смотря на то, что была устная договорённость с нашим генеральным директором не переманивать от нас ценные кадры. И причём увели человека ко всему прочему к нашему же клиенту, от которого мы и получили информацию - кто увёл нашего ценного специалиста. После этого все отношения с Юнити были прекращены. Не мне судить что это было - жажда наживы, отсутствие понимания о чести и деловых отношениях с клиентами ...
г. Москва
22 августа 2009 14:11
Плюсы:
Господа! очень бы хотелось обратиться к соискателям, которые приходят в КА на собеседования,почему Вы думаете, что в кадровых агенствах должны ПОМОГАТЬ Вам искать работу?
Вы им за работу что-нибудь платите? Нет. Так о какой ПОМОЩИ может идти разговор?
Работа с любым профессиональным рекрутером - это взаимовыгодное сотрудничество. Вы для нас - товар, который мы продаём своим клиентам (прямым работодателям).
Если товар, т.е. Вы, высокого качества, то результатом сотрудничества станет ваше трудоустройство и заработок рекрутера.
Кстати, проверкой репутации организаций, которые Вам предлагают в кадровом агенстве, заниматься нужно САМОСТОЯТЕЛЬНО! Агенства этим не занимаются, тем более в условиях кризиса. Для нас главное, чтобы Вы не уволились раньше оговоренного в наш...
Показать полностьюГоспода! очень бы хотелось обратиться к соискателям, которые приходят в КА на собеседования,почему Вы думаете, что в кадровых агенствах должны ПОМОГАТЬ Вам искать работу?
Вы им за работу что-нибудь платите? Нет. Так о какой ПОМОЩИ может идти разговор?
Работа с любым профессиональным рекрутером - это взаимовыгодное сотрудничество. Вы для нас - товар, который мы продаём своим клиентам (прямым работодателям).
Если товар, т.е. Вы, высокого качества, то результатом сотрудничества станет ваше трудоустройство и заработок рекрутера.
Кстати, проверкой репутации организаций, которые Вам предлагают в кадровом агенстве, заниматься нужно САМОСТОЯТЕЛЬНО! Агенства этим не занимаются, тем более в условиях кризиса. Для нас главное, чтобы Вы не уволились раньше оговоренного в наш...
г. Москва
22 августа 2009 14:10
Плюсы:
Господа! очень бы хотелось обратиться к соискателям, которые приходят в КА на собеседования,почему Вы думаете, что в кадровых агенствах должны ПОМОГАТЬ Вам искать работу?
Вы им за работу что-нибудь платите? Нет. Так о какой ПОМОЩИ может идти разговор?
Работа с любым профессиональным рекрутером - это взаимовыгодное сотрудничество. Вы для нас - товар, который мы продаём своим клиентам (прямым работодателям).
Если товар, т.е. Вы, высокого качества, то результатом сотрудничества станет ваше трудоустройство и заработок рекрутера.
Кстати, проверкой репутации организаций, которые Вам предлагают в кадровом агенстве, заниматься нужно САМОСТОЯТЕЛЬНО! Агенства этим не занимаются, тем более в условиях кризиса. Для нас главное, чтобы Вы не уволились раньше оговоренного в наш...
Показать полностьюГоспода! очень бы хотелось обратиться к соискателям, которые приходят в КА на собеседования,почему Вы думаете, что в кадровых агенствах должны ПОМОГАТЬ Вам искать работу?
Вы им за работу что-нибудь платите? Нет. Так о какой ПОМОЩИ может идти разговор?
Работа с любым профессиональным рекрутером - это взаимовыгодное сотрудничество. Вы для нас - товар, который мы продаём своим клиентам (прямым работодателям).
Если товар, т.е. Вы, высокого качества, то результатом сотрудничества станет ваше трудоустройство и заработок рекрутера.
Кстати, проверкой репутации организаций, которые Вам предлагают в кадровом агенстве, заниматься нужно САМОСТОЯТЕЛЬНО! Агенства этим не занимаются, тем более в условиях кризиса. Для нас главное, чтобы Вы не уволились раньше оговоренного в наш...
г. Москва
09 июля 2009 17:46
Плюсы:
Не указаны
Минусы:
Собеседование проводила некая особа лет 35-40 в джинсах, заправленных в "леопардовые" сапоги на высоком каблуке. Надменности не было предела... Создалось впечатление, что женщина не желает принять в штат работоспособного молодого человека с опытом в рекрутменте только потому, что он в скором будущем "начнет реализовывать свои амбиции и продираться наверх" (намек был на то, что такой сотрудник возжелает сместить её саму с её же пьедестала). Жалкое зрелище... Плюс было заявлено, что возможность получения (!) и размер оклада обсуждается индивидуально с гендиректором.
Не указаны
Минусы:
Собеседование проводила некая особа лет 35-40 в джинсах, заправленных в "леопардовые" сапоги на высоком каблуке. Надменности не было предела... Создалось впечатление, что женщина не желает принять в штат работоспособного молодого человека с опытом в рекрутменте только потому, что он в скором будущем "начнет реализовывать свои амбиции и продираться наверх" (намек был на то, что такой сотрудник возжелает сместить её саму с её же пьедестала). Жалкое зрелище... Плюс было заявлено, что возможность получения (!) и размер оклада обсуждается индивидуально с гендиректором.
г. Москва
07 июля 2009 13:18
Плюсы:
Не указаны
Минусы:
Не поверил отзывам и поехал , очень пожалел , задавали вопросы не относящиеся к работе вообще!!!! Девушка хамка!!! только отрицательные впечатления! По профилю было задано всего 2 вопроса и то девушка вообще не имеет технического образования и явно ничего не поняла...
Не указаны
Минусы:
Не поверил отзывам и поехал , очень пожалел , задавали вопросы не относящиеся к работе вообще!!!! Девушка хамка!!! только отрицательные впечатления! По профилю было задано всего 2 вопроса и то девушка вообще не имеет технического образования и явно ничего не поняла...
г. Москва
05 июля 2009 00:32
Плюсы:
Не указаны
Минусы:
Пригласили на собеседование, приехала, как порядочная на 10 минут раньше, потом выяснилось, что данная вакансия уже закрыта! Это что за свинство, такое отношение к людям!
Все это блеф, море вакансий на сайтах, а на деле.... Ребята, нас надувают, не тратьте на этих... время.
Не указаны
Минусы:
Пригласили на собеседование, приехала, как порядочная на 10 минут раньше, потом выяснилось, что данная вакансия уже закрыта! Это что за свинство, такое отношение к людям!
Все это блеф, море вакансий на сайтах, а на деле.... Ребята, нас надувают, не тратьте на этих... время.
г. Москва
13 мая 2009 13:37
Плюсы:
С компанией Юнити работаем как заказчики с 2008 года.
Текущим сотрудничеством довольны, очень старательно подходят к процессу. Достаточно приятно, что по сравнению с некоторыми другими агентствами нет агрессивного навязывания кандидатов и тд. Клиентоориентированы.
Из отрицательных сторон - не всегда понимают, как закрывать вакансии, на которые требуются люди из брендовых международных компаниях, однако, прекрасно работают по вакансиям среднего и низкого уровня.
Как мы подозреваем, основной источник кандидатов - сайт Суперджоб.
Минусы:
Не указаны
С компанией Юнити работаем как заказчики с 2008 года.
Текущим сотрудничеством довольны, очень старательно подходят к процессу. Достаточно приятно, что по сравнению с некоторыми другими агентствами нет агрессивного навязывания кандидатов и тд. Клиентоориентированы.
Из отрицательных сторон - не всегда понимают, как закрывать вакансии, на которые требуются люди из брендовых международных компаниях, однако, прекрасно работают по вакансиям среднего и низкого уровня.
Как мы подозреваем, основной источник кандидатов - сайт Суперджоб.
Минусы:
Не указаны
г. Москва
05 мая 2009 17:56
Плюсы:
Не указаны
Минусы:
Мне вообще не понятно для чего и главное как работает эта контора! Да,Да именно контора.....объявлений на сайтах о работе куча от их агенства, но когда звонишь говорят либо вакансия закрыта либо такой вообще в природе не существует, но при этом объявление у меня перед глазами на мониторе, а на вакансии которые закрыты яко бы со слов менеджеров, каждый день делается обновление. Может я конечно дура или чего то не понимаю, но мне кажется обратное....
Я после первого раза прибывания в данном агенстве зареклась больше туда приежать, но в наше тяжелое время решила не вспоминать первый визит и поехал второй раз. Моему удивлению не было придела! Встретили нормально, но вот дальше....о вакансии которую мне предложила девушка звонившая из этого агенства, я н...
Показать полностьюНе указаны
Минусы:
Мне вообще не понятно для чего и главное как работает эта контора! Да,Да именно контора.....объявлений на сайтах о работе куча от их агенства, но когда звонишь говорят либо вакансия закрыта либо такой вообще в природе не существует, но при этом объявление у меня перед глазами на мониторе, а на вакансии которые закрыты яко бы со слов менеджеров, каждый день делается обновление. Может я конечно дура или чего то не понимаю, но мне кажется обратное....
Я после первого раза прибывания в данном агенстве зареклась больше туда приежать, но в наше тяжелое время решила не вспоминать первый визит и поехал второй раз. Моему удивлению не было придела! Встретили нормально, но вот дальше....о вакансии которую мне предложила девушка звонившая из этого агенства, я н...
г. Москва
26 марта 2009 12:13
Плюсы:
Кадровый центр работает очень четко, хорошо организован процесс, много грамотных специалистов (по своей вакансии получила несколько звонков). Если сравнивать с другими агентствами - не хуже западных и уж явно лучше большинства местных.
Минусы:
Не указаны
Кадровый центр работает очень четко, хорошо организован процесс, много грамотных специалистов (по своей вакансии получила несколько звонков). Если сравнивать с другими агентствами - не хуже западных и уж явно лучше большинства местных.
Минусы:
Не указаны
Похожие компании
