Все отзывы про КГ Ермак

Плюсы:
- Удобное место расположения, рядом с метро

- Коллектив супер. Молодые, амбициозные, коммуникабельные, одним словом команда.

- Компани,я дает отличный старт в карьере. Так как принимают на работу перспективных молодых людей без опыта работы.

- На мой взгляд достойная з.п. Меньше 20 тыс.руб я не получала.

- Бесплатное обучение. Постоянно. 3 дня обучают прежде чем принять на работу и в последствии процесс обучение не прекращается. Для меня это огромное преимущество.

- Большие перспективы карьерного роста.

- Развивающая компания

Минусы:
За время работы отрицательных сторон не нашла.

Плюсы:
рассказали все красиво, для новичка в продажах идеальное место

Минусы:
мне кажется, что чего то не договаривают... прочитала отзывы по филиалам в других городах, а вот про саратов почему то нет ! хотелось бы про саратов узнать, стоит ли идти работать..поделитесь впечатлениями

Плюсы:
Удобное месторасположение

Доброжелательный коллектив

Возможность получить реальный опыт "с нуля"

Харизматичность отдельных руководителей отделов

Столовая в пешей доступности


Минусы:
Никогда не думал, что дойду до такого, что буду писать отзыв о своём бывшем работодателе. Но ситуация повернулась (уже далеко после моего ухода) таким образом, что молчать не имеет смысла во благо потенциальным сотрудникам.

Компания имеет ряд бесспорных преимуществ, о чём указано выше.

Проработал в компании довольно большой отрезок времени, достиг успехов по результатам своей работы (что было отмечено и показателями и обратной связью от руководителя). В конфликты ни с кем не вступал, со всеми старался выстраивать доброжелательные взаимоотношения. По некоторым причинам решил уйти.

Примерно через месяц после моего ухода, уже счастливо работая в другой компании, случайно узнаю от своего уже нового руководителя, какие "интересные" рекомендации мне дала мне мой бывший директор.....

Я не знаю чем конкретно я не угодил Юлии Петровне, тем более что лично я с ней общался максимум пару раз, тем не менее она посчитала своим долгом отметить тот "факт", что лояльности у меня к компании - 0, такой я весь рассякой, меркантильный, всегда буду искать где платят больше и что самое интересное, что получала я за всё время х тысяч рублей (и указала сумму на 20 тысяч меньше реальной)!!!!!!! Если бы я действительно столько получал, я бы даже не смог за квартиру заплатить)))

Что побуждает на такие лжесвидетельствования - остаётся загадкой...

Ясно одно - если человек хочет испортить репутацию всем своим экс-сотрудникам (основываясь на сказочных доводах), то чего тут говорить....Грустно.....Не понятно только каких целей хочет достичь? Отомстить? Да за что? Если в компании текучка, то это не сотрудники виноваты, а менеджмент организации.

На основании вышеизложенного, всех будущих сотрудников хочется предупредить, что такое возможно и у них после ухода из данной компании.



P.S. Все слухи о себе я тут же успешно развеял))))

Плюсы:
Многочисленный минусы перекрывают все.

Минусы:
Проработала 2 месяца,компанией осталась крайне недовольна.



Хитрые лгуны - от верхушки директоров до руководителей отдела и кадровых сотрудников.



ОБМАН С ОБУЧЕНИЕМ!!!! ОНО ЗА ДЕНЬГИ!

Хотя для всех, на словах, оно бесплатное.

Не попадитесь на эту уловку.



Сделала 4 продажи, план новичка выполнила, ждала оформления в штат, но мне сообщили.что план для меня повысили еще на 1 продажу, и я должна успеть ее сделать за 7 дней (проверка такая на "мобильность" наверное).



В итоге продажу сделать я не успела,в следствие чего, в конце недели , мне принесли на подписание договор об увольнении!!!



Выплата за предыдущие продажи должны были составить в районе 33-35 тысяч. Выплатили 14.



Когда потребовала выплату в соответствии с договором,мне указали,что у компании в связи с "производственными сложностями" нет денег, а о процентах могу даже и не мечтать - они нигде не указаны в договоре.



Выплатили 14 тысяч и дорожные 500 рублей.



Искренне желаю этой конторе загнуться и попасть под многочисленные проверки.

Плюсы:
И так...на этот счет, могу сказать вот что:

1)Приятная атмосфера в компании: молодой,дружный,позитивный коллектив;

2)Хорошее месторасположение офиса;

3)Конкурентоспособный продукт;

4)Карьерный рост...и это и еще то,так можно перечислять весь день!

Если человек нацелен на результат,получить приличную з/п вполне реально.

Минусы:
Каждому - на свое усмотрение.

Плюсы:
Молодой коллектив...

Минусы:
Была на собеседовании обещали много.А на самом деле ничего хорошего я там не увидела.Сначала были приветливые и доброжелательные,но упорно вводить в курс работы и озвучить окончательную заработную плату так и не могли.И мне очень интересно как девочка, только что, окончившая образовательное учреждение практически,причем по специальности актерское мастерство,работаем руководителем отдела маркетинга???Все там свои да наши и заботятся только о своих,а кто там новенький как в джунглях работает,выживет или нет.Все наблюдают,ведь интересно же.Никакой тебе мотивации и адаптации...

Плюсы:
Только Работа в офисе, близко к метро( работа с разъездами)




Минусы:
Реальный обман в компании - ПЛАТНОЕ ОБУЧЕНИЕ.



То есть,чтобы вы умели продавать ПРОДУКТ ЭТОЙ КОМПАНИИ ВЫ ЕЩЕ ДОЛЖНЫ И ЗАПЛАТИТЬ ЗА ЭТО , ЭТОЙ ЖЕ КОМПАНИИ )))



Также оплата проезда только 50%. В других компаниях-конкурентах выплаты 100%.



Ну и обман с недостоверными процентами по итогам выполненных планам.



Последняя выплата была 14 000,вместо обещанных начальством 20 000 по результатам продаж ( месяц получился неудачным).



Единственное,что удерживало от увольнения - это коллектив из уже уволившихся сотрудников.Но после увольнение основной части и набора новичков,руководство перестало поддерживать, уделять время на разрешение проблем по работе.Очень красиво говорило что "мы одна команда",а как дело коснулось - "решайте проблемы сами."



Мнение о компании - умелые шарлатаны, обманывающие людей без опыта работы в этой сфере.

Плюсы:
Не заметил.

Минусы:
Злостно нарушают ТК РФ. Договора на период обучения нет, даже ученического (статьи 198-205), после обучения они грубо нарушают 207 статью ТК, назначая испытательный срок в три месяца: "Лицам, успешно завершившим ученичество, при заключении трудового договора с работодателем, по договору с которым они проходили обучение, испытательный срок не устанавливается."

Укрываются от платы налогов, т.е. зарплата у них серая. С такой зарплатой удачи вам с ипотекой или кредитом.

Плюсы:
С их слов:



1) Бесплатное обучение

2) Возможность заработать

3) Высокие зарплаты


Минусы:
1) Обучение ПЛАТНОЕ.



Вы посещаете неделю welcom тренинг ,вследствие чего через 2 дня после выхода на работу вам приносят контракт в котором мелким текстом написано, что в случае если вы НЕ ПРОРАБОТАЛИ 1 ГОД В КОМПАНИИ, РЕШИЛИ УВОЛИТЬСЯ, ИЛИ ВАС УВОЛИЛИ - С ВАС СПИСЫВАЮТ 10 ТЫСЯЧ РУБЛЕЙ "за расходы".



2) Продаж у вас как таковых может и не быть, если же будут ,то даже если вам до плана останется 1 продажа - ВАС УВОЛЬНЯЮТ.

Даже если продажа придет на следующий день .



3) Ученический оклад обещают -18 000, но платят около 12.

На период обучения обещают 7% от продажи. Потом выясняется, от руководства,что не 7% ,а 3%)))



Сегодня получил расчет : оклад за 2 месяца + бонус с продаж и с учетом увольнения.



18+18+8-10 = 34 000 (в грубой форме)



Заплатили 15 700 + 1000 за проезд.. Сказали,что ничего не знают, и это окончательный расчет.



Так что кроме личной мотивации и ощеняи с клиентами ,компания ничего не дала.

Плюсы:
Центр Москвы, от метро 5 минут, рядом Парк Горького, куда можно летом ходить на обед прогуливаться. Офис небольшой, но хорошо спланирован, кондиционеры, кулеры, нормальные рабочие места.

Коллектив молодой, в большинстве своем дружелюбный. Все всегда готовы научить, помочь, объясняют до тех пор, пока не поймешь)) Да, есть текучка, но продажи и постпродажное сопровождение предполагает наличие у человека деликатности, образованности, умения найти индивидуальный подход к каждому клиенту - а это есть не у всех. Остаются, действительно, лучшие.

Руководство адекватное и практически всегда идет навстречу: если нужно пораньше отпроситься или взять пару дней за свой счет, всегда отпустят. Гендиректор Юлия Петровна - очень эмоциональна, может и накричать, но за время моей работы если и кричала на кого-то, то по делу: если человек не хочет работать, то тут глаза на это не закроют.

Зарплата состоит из оклада+% от продаж или продленных договоров. В принципе, если у человека есть хоть небольшие способности и интерес к продажам, то 35 000 р получить несложно. Но нужно работать и прислушиваться к советам руководителей отдела.

В целом место хорошее и многое мне дало. Нередко скучаю и по замечательному расположения самого офиса, и по коллективу)) Пришлось уйти из-за небольшого оклада.

Минусы:
Зарплата "серая": 9000 р официальная часть, приходит на карточку, остальная часть оклада+% выплачиваются месяцем позже. Из-за маленькой официальной части смешные отпускные и больничные.

Больше минусов. как ни старалась, найти не могу!

Плюсы:
нет

Минусы:
Подскажите ,люди добрые,как сделать так,чтобы холодные звонки "ЕРМАК" прекратились,кому писать?

Плюсы:
Близость к метро, рядом много "вкусных" столовых, хороший коллектив, особенно в отделе персонала был, пока не ушло пару-тройку человек. Достаточно опытный руководитель отдела персонала (Юлия), но стратег, которому нужен исполнитель, а его нет; поэтому дела не совсем хорошие.Прекрасный секретарь и достаточно опытные тренера. Ген. директор Юлия-хорошая женщина, но не Директор. Нет определенных рамок в процессе работы, но есть огромные требования на выполнение "бешеных" планов.

Минусы:
Итак, что могу сказать по этому поводу. Хотелось бы поделиться опытом работы в Ермаке, и не маленьким (от части)

Не устраивало отношение к коллективу и непонятные требования по закрытию вновь открывающихся вакансий.

Достаточно много советов дает руководитель отдела персонала, но их просто нельзя реализовать на собеседованиях, т.к. векторы советов и планов компании "на жизнь" расходятся. По результатам опроса коллег "все ужасно...", постоянные сплетни отдела персонала, которые не пресекаются руководителем, а только поддерживаются (сначала с сотрудниками кого-то просто обсуждают(мягко говоря), а потом мило улыбаются с комментарием:"бизнес"). Генеральный директор за людей просто не считает, считает за непонятно кого.

Зарплата серая и ужасно неудобная. Много причин для увольнения. Не хочу более рассказывать минусы,т.к. их еще очень много (перспективы работы в компании, уважение, ресурсы, мотивация сотрудников, курение, спиртные напитки,...) , хотелось бы сказать одно: приходите, беседуйте и задавайте вопросы. может быть что то Вас устроит И вы будете рады работать в КГ Ермак.