Автомагазин Колесо

Плюсы:
По поводу плюсов обьективно: в данной компании выплачивается полностью белая ЗП и это большой плюс в наше время. Много магазинов, если повезет будете работать не далеко от дома. Регулярные корпоративные мероприятия: боулинг, шашлыки. Оплачиваются переработки. Комфортная работа в сезон смены колес(никто никого не трогает, что бы не уволились), но работа тяжелая.

Минусы:
Теперь о минусах компании, о которых не принято говорить на собеседовании: При устройстве на роботу говорят сумму ЗП без учета вычета подоходного налога. В договоре ваша зарплата в три раза меньше фактической и при увольнении скорее всего вы получите только то, что написано в договоре скажем 15000 в место 45000 (хотя бывают и исключения). Режим работы пятиднека с открытия 8:45 и до закрытия 20:00 минус час на обед это 220 часов в месяц при норме 176 часов. все что переработаете сверх 220 часов вам оплатят дополнительно. Любое опоздание, либо нарушение регламента, даже просто общение со знакомым в 90% случаях приводит к написанию обьяснительной с вашей стороны и следовательно депримированию. У меня сложилось мнение, что есть план на написание обьяснительных и если он не выполняется пишут обьяснительную в отделе персонала. Был случай, когда сотрудник написал обьяснительную за то, что вовремя не написал обьяснительную))) Во всех помещениях магазина стоят камеры по которым и отслеживают нарушения. По поводу корпоративов, прогул корпоратива карается штрафом в размере стоимости корпоратива на одного человека. (по мне так и правильно, но сумма очень большая). Есть ещё одна статья расходов на персонал, сломанные вещи. Замена сломанной двери возложили на персонал который по утрам открывает дверь, сумма удержания составила 80т.р. хотя смету замены двери никому не показали, обидно наверное, особенно если дверь стоила 30т.р. По поводу текучки сложно сказать она есть везде, но в магазине где работал я сменилось пять директоров за 10 месяцев. И я сомневаюсь что все они были плохими сотрудниками или не старались во время испытательного срока. Особенно хочу отметить, как происходит назначение нового директора: приходит новый директор в магазин и говорит, что он новый директор, а ему в ответ: наш директор вчера ушел на выходной а вас мы первый раз видим) Так что попейте чаёк на кухне пока нас в известность не поставят). Это один сценарий. Второй: приходит новый директор в магазин и говорит, что он новый директор, а человек за столом ему отвечает, а я тогда кто? ))) Вот вроде и все, постарался изложить кратко и самое интерестное. Решать все равно вам.

Плюсы:
Вид из окна офиса, но там вы не будете работать, только при устройстве и увольнении полюбуетесь...

Минусы:
Нет условий труда, нет условий нормальных для приема пищи, все твои права нарушаются ( даже в туалет сходить надо отмечаться в каком-то журналесли), работа сверх нормы при таком графике, выполняешь не только свою работу, безумно воняет резиной особенно в летний период - невыносимо жарко и нет кондиционеров, зп по договору 12000 (ну так будете чуть больше получать). Непонятно что творится с инвентаризациями, постоянно в каждом из семи магазинов товара не хватает как минимум на 300 000(выплачивать будете вы, не смотря на то сколько работаете в полном обьем), постоянные косяки с остатками от перекидки товара в др.магазин, за что снова платить будете вы из собственного кармана, разбираться никто не будет.

Плюсы:
на больных не обижаются

Минусы:
Разместил на сайте свое резюме. Мне позвонили из компании Колесо и пригласили на собеседование. Придя на собеседование, увидел большое количество людей приглашенных на одно время, судя по всему в отделе персонала не умеют пользоваться часами) но ничего, думал дальше будет лучше. меня приняли на работу, сказав, что прежде чем приступить к работе, мне нужно пройти стажировку в течение 3 дней, которые мне оплатят после оформления. Отправили в магазин по адресу Бухарестская 120. Хаос,бардак и отсутствие квалификации у руководящего состава превышали все границы: вроде бы все знают, что надо делать, но никто не знает-для чего. В конце последнего дня стажировки меня пригласил к себе 1 из руководителей и начал что-то мямлить про должность, которая ниже той, на которую я претендовал, предлагая ее мне, т.к. они не могут поставить на руководящую должность человека, который раньше не работал у них в компании. ВОПРОС: нахрена тогда эти дебилы пригласили меня на эту должность??? ИТОГ сотрудничества с компанией: потеряно 3 дня личной жизни, озлобленность на весь отдел персонала этой компании, отвращение к компании. ВЫВОД: горите в аду дебилы!

Спасибо за внимание.