Все отзывы про МедиаХаус

Плюсы:
НЕТ

Минусы:
Когда же уже эта шарашкина конторка загнется?! Как земля вообще таких людей носит, как так называемое руководство в этой конторе? Непрофессиональные, наглые, жадные людишки, пытающиеся за счет унижения сотрудников возвыситься в собственных глазах. На мыло!!!

Плюсы:
хее хее

Минусы:
ну что? как суд прошел?

Плюсы:
Фигня

Минусы:
Это кошмар!! Рада , что не пошла туда!! Собеседование такое как будто вы в ФСБ устраиваетесь, ответы на трех листах о ваших друзьях и родственниках!! Слава богу посмотрела в инете отзывы. Вовремя !! А Татьяна (кадровичка) это кошмар,.. очень глупая и не образованная женщина или она верит в то, что говорит!! Смотрит честными глазами и врет!! Про зарплату, про условия работы и не краснеет. Мне кажется, что таким людям как она абсолютно все равно, что говорить, лишь бы персонал работал, есть такие люди. Комп не работает - виснет!!! Клава - западает! Персонал - зашуганый, смотрит затравленно не общаются с друг другом ! Ндаа.... ну удачи!! Кстати про мальчика то же сказали!! МАЛЬЧИК БЕГИ!!!

Плюсы:
не заметила

Минусы:
1. звонок от кадровички Татьяны. Вежливый тон, приглашение на собеседование, обещанные условия - 30 т.р на испытательный срок, 55-60 т.р. после. Я ужасно обрадовалась, ибо поиск работы продолжался уже давно, а тут еще совсем рядом с домом,

2. собеседовали со мной 6 часов! подробнейшая анкета, с данными о родителях, много вопросов по квалификации, потом как тест я написала пресс релиз, прозвонила для получения информации по нескольким пунктам их базы данных. Все это время меня дергали "скорым приездом исполнительного директора Екатерины, вот она-то задаст основные вопросы, отвечать надо вежливо, кракто, по существу, от нее зависит твоя дальнейшая судьба". Приехав, Екатерина, прихлебывая кофе, не задала ни одного вопроса по опыту работы, ее лишь интересовало, как скоро я могу выйти, не против ли я ненормированного рабочего дня; договорились на послезавтра. Но вечером позвонили и потребовали прийти уже завтра к 15-00, ознакомиться с правилами компании и подписать договор, принести все документы - трудовую, ИНН, пенсионное, диплом, которые за весь день Татьяна не успела (???) отксерить, посему остаивила у себя. Появилась нехорошая чуйка...

3. выяснилось, что на три месяца я должна подписать не трудовой, а гражданско-правовой договор, (по которому юридически исполнитель вообще не обязан подчиняться правилам внутреннего распорядка, а я раз 20 услышала о недопустимости опаздания более, чем на 5 мин. и прочих нарушениях дисциплины) Также для данного договора никаких !!! документов кроме паспорта не нужно. Для начала я подписала "о секретности и неразглашении", и кадровичка тут же шепотом поведала, что с мальчиком-ассистентом из пр-отдела "будем расставаться, плохо работает" ; сам мальчик даже на следующее утро был не в курсе.

4. Правила в копании драконовские, мобилой в личных целях пользоваться запрещено, бессмысленная трата времени на ежедневные отчеты, всю деловую переписку надо согласовывать лично с исполнительным директором. Грязный обшарапнный офис. Сотрудники затравленные. Собственного юриста нет!!! Меня за этот день - с 15 до 19 часов (ознакомление с объемной папкой правил, просмотр их сайтов на заляпанном старом компьютере с западающей клавой) тоже заставили написать отчет, на что потрачен был еще час. Екатерина, сидевшая в том же кабинете, увидела, что я в какой-то момент открыла свою почту, ко мне тут же прибежала кадровичка и злобным шепотом потребовала закрыть и никогда не сметь пользовать личный имейл, "мы всё видим, шаг вправо...". При том, что ящик outlook-а дали один на двух / трех сотрудников. На сервере ничего не понятно, полный хаос, файлы дублируются, текущие проекты почему-то оказались в папке "архив".

5. Кадровичка принесла мне бумажку, в которой значилось 30 т.р. на испыт.срок, и 35 после. Я возмутилась, обещано же было до 60. Она лекго исправила - на 45, но дописала "по результатам работы". Уже позже мне стало очевидно, что она легко могла бы написать и 100 т.р., все равно платить мне никто не собирался.

6. Вечером читала в интернете про разницу трудового и гражданско-правового договоров, и поняла, что никаких гарантий по оплате и последующему приему в штат у меня не будет, ибо оценивается результат. И никто не помешает начальству неудовлетвориться моей работой. Я ничего не докажу.

7. И - Слава Богу!!! - случайно наткнулась на этот сайт. Всю ночь, покрываясь ужасом и холодным пОтом читала эти 20 стр отзывов, еле дождалась утра, примчалась в офис, в 9-10 (!!!) пришла кадровичка и была вынуждена отдать мне док-ты. На лице все было написано. "Сорвалась рыбка". Они прекрасно знают, что у них происходит, что рыльце в пушку.

Спасибо создателям сайта и всем, кто написал свои озывы. Я едва не попала в "королевство беспредел", а моя нервная система не выдержала бы подобных унижений. Хотя ... может спалила бы гадюшник, в прямом и переносном смысле. Если уже в первые два дня руки чесались...

Забыть как страшный сон.

Плюсы:
положительная сторона одна - я уже давно сбежала от этого кошмара

Минусы:
давно не была на этом чудном сайте, вот решила заглянуть ))

удивлена, что ушла бурлакова. неужели совесть проснулась...

или ей надоело искать новых сотрудников?!



пламенный привет Коляде

Плюсы:
...

Минусы:
пока не напишешь отпуск за свей счет на весь месяц, денег хрен получишь :) и так каждый месяц .... долбанные жмоты

чтоб налоги не платить

Плюсы:
нет,нет и еще раз нет

Минусы:
Последний отзыв был от Коляды, пытается реабилитироваться.



Катюня, а чего люди-то бегут?

В стабильных компаниях коллектив работает по 10-15 и более лет.

Плюсы:
НЕ УМЕРЛИ !!!



Отрицательных сторон не видно.

То, что Там надо много работать-это факт.

Коллектив великолепен. Да, иногда ворчит, но все равно работает командой.

Если Вы не привыкли работать в быстром темпе - это точно не ваша компания.


Минусы:
Привет "доброжелателю". Будем ждать очередных новостей :))

Плюсы:
после ухода очередного сотрудника заместителя директора весь офис сидит без секретора :)

Минусы:
мы все умрем

Плюсы:
О-о-о-о-о-о-о-о-о-о..........

Минусы:
Поздравляю! Ирина Бурлакова продержалась в МХ больше года! Но и она не выдержала и уходит!



В МХ это не просто срок, это ПОДВИГ!



Конечно, в описание вакансии менеджера по персоналу добавлено красок, но иначе, кто ж пойдет?



У Катюши скоро будет новая игрушка!

Плюсы:
жуть

Минусы:
ещё 3 девушки не выдержили и ушли и снова машина по взятию свежей крови работает на полную

Плюсы:
Нет такого. И не баюкайте себя надеждами, не будет НИКОГДА!!!!!

Минусы:
А компания-то лохоторон!



Вид мошенничества, которыми пользуются господа-хозяева МХ, таков: придя в компанию, соискатель порой и не догадываются, что работодатель пригласил его к себе лишь с целью воспользоваться их знаниями и идеями.



Например, претендента на вакансию корреспондента могут попросить в качестве тестового задания написать заметку, которая потом вполне может быть опубликована в очередном номере "Новости СМИ".



А пиарщика или менеджера по продажам на тестировании будут использовать в холодном обзвоне базы. Это называется "актуализация базы данных".



И естественно, за работу, выполнение которой иногда длится до половины рабочего дня, никто вам не заплатит ни копейки.



После выполнения задания кандидат либо услышит «нет», либо вовсе останется без ответа.



Вот так вот! Экономия по-колядовски, ее придумка.