Оставить отзыв
Напишите свой комментарий о работе в данной компании
Оценка
Отзывы про ЗАО "ТД Озерский сувенир" (31)
Г
Гость
24 декабря 2013 00:00
отработал там больше 2-х лет. з/п там действительно ниже плинтуса, но белая в основном. Обстановка очень нервозная, менеджер отвечает за все и виноват во всем и отношение к менеджерам кроме небольшого круга приближенных как к быдлу. ГД самодур , хотя мужик не плохой и если принять эту его черту как должное работать можно. Во многих рабочих ситуациях поступает по человечески ( нужно отдать должное).в принципе работать можно. Если нужна белая э/п или опыт работы идите пробуйте себя, если все это есть не тратьте свое время. Писали , что при увольнении кидают с деньгами - это не правда, выплачиваю все что полагается.
Г
Гость
24 декабря 2013 00:00
отработал там больше 2-х лет. з/п там действительно ниже плинтуса, но белая в основном. Обстановка очень нервозная, менеджер отвечает за все и виноват во всем и отношение к менеджерам кроме небольшого круга приближенных как к быдлу. ГД самодур , хотя мужик не плохой и если принять эту его черту как должное работать можно. Во многих рабочих ситуациях поступает по человечески ( нужно отдать должное).в принципе работать можно. Если нужна белая э/п или опыт работы идите пробуйте себя, если все это есть не тратьте свое время. Писали , что при увольнении кидают с деньгами - это не правда, выплачиваю все что полагается.
А
Аноним
г. Москва, угрешская 2 22 декабря 2013 19:53
Плюсы:
обычная говно-фирма

Минусы:
Компания полный отстой. Костяк персонала состоит из бывших сотрудников, обмылков из «Русских продуктов» и любовниц генерального директора- Силина, бывших и действующих.В принципе, вся эта немаленькая кодла, прекрасно себя чувствует. В каждом отделе есть свой стукач, но особенно шустра некая Гаус , женщина лет сорока, с лицом алкоголички.

Стучит как пулемет, греет уши везде , в столовой, курилке, на улице итд.если вы не из РП и не претендуете на постель ГД, то шансов нормально работать и тем более заработать какие-то деньги у вас нет.
A
Atjabkfrn
24 февраля 2012 00:00
Имел опыт работы в данной компании на СФО. В целом адекватная конпания, но часть руководителей просто в неодеквате и звездятся. Руководитель отдела продаж всю свою работу сводит к контролю сотрудников, лишь бы не пукнули лишний раз без разрешения. Абсолютно не дают проявлять инициативу, все делается по приказу свыше, иногда это даже противоречит нормам продажника. Отдельная тема-это написание ежемесячных отчетов: маразм полный.Никогда не встречал компаний, в которых приоритеты отдают написанию отчетов, а не выполнению своих прямых обязанностей. Доходило до абсурда: 7-00 встал, 7-15 попил чай, 8-00 .... и т.д. Дурдом.
Деньги платили своевременно и по меркам нашего региона более менее. Однако при трудоустройстве подписывали трудовой договор, сроком на 3 месяца. Т.е. компания себя подстраховывала от всех непредвиденных обстоятельств и убирала неугодных по щелчку пальца.
Вобщем, если убрать особо нудных руководителей, которые удовлетворяли свою несостоятельность на рабочем месте шпыняя по поводу и без подчиненных-то работать можно. Понимаю, что идеального руководителя не может быть, но таких как На Озерском сувенире-близко нельзя допускать до управления продажами и работой с персоналом.
A
Atjabkfrn
24 февраля 2012 00:00
Имел опыт работы в данной компании на СФО. В целом адекватная конпания, но часть руководителей просто в неодеквате и звездятся. Руководитель отдела продаж всю свою работу сводит к контролю сотрудников, лишь бы не пукнули лишний раз без разрешения. Абсолютно не дают проявлять инициативу, все делается по приказу свыше, иногда это даже противоречит нормам продажника. Отдельная тема-это написание ежемесячных отчетов: маразм полный.Никогда не встречал компаний, в которых приоритеты отдают написанию отчетов, а не выполнению своих прямых обязанностей. Доходило до абсурда: 7-00 встал, 7-15 попил чай, 8-00 .... и т.д. Дурдом.
Деньги платили своевременно и по меркам нашего региона более менее. Однако при трудоустройстве подписывали трудовой договор, сроком на 3 месяца. Т.е. компания себя подстраховывала от всех непредвиденных обстоятельств и убирала неугодных по щелчку пальца.
Вобщем, если убрать особо нудных руководителей, которые удовлетворяли свою несостоятельность на рабочем месте шпыняя по поводу и без подчиненных-то работать можно. Понимаю, что идеального руководителя не может быть, но таких как На Озерском сувенире-близко нельзя допускать до управления продажами и работой с персоналом.
10 февраля 2009 00:00
Компания состоит, из сотрудников "Русского продукта", у всех личные отношения, и если попадает человек из вне, будьте готовы, что вас уберут, когда в Русском продукте пройдут сокращения)))))) Бардак страшный. и если он есть.. то это выгодно Генеральному директору и по-другому там не будет, людей там обычно увольняют, так называется в расход. это цитата, так что не рискуйте и не трепите себе нервы.
10 февраля 2009 00:00
Компания состоит, из сотрудников "Русского продукта", у всех личные отношения, и если попадает человек из вне, будьте готовы, что вас уберут, когда в Русском продукте пройдут сокращения)))))) Бардак страшный. и если он есть.. то это выгодно Генеральному директору и по-другому там не будет, людей там обычно увольняют, так называется в расход. это цитата, так что не рискуйте и не трепите себе нервы.
Похожие компании