Феликс

На собеседование все вроде хорошо, но умалчиваются, что: 1. ЗП серая, платится с задержкой в месяц. 2. а еще интересно что с серой берут налог, так что ЗП, намного ниже обещанной.
Текучка сумасшедшая, по причине не уважения к людям и штрафам, за все, даже если накосячили в другом отделе.
Если хочешь что то предложить подумай дважды, первое сначала попробуй это протолкнуть, затянут на 2-3 недели, а потом ты должен выполнить это в кратчайшей срок. который просто не выполним, и штраф. так что люди там больше не работают, а страхуются и делают вид что работают. и так всюду.
при увольнении не одному сотруднику не выплатили обещанное, хотя Андрей Юрьевич клянется и обещает, что если все передашь, точно заплатят, но нет, не кому.

На собеседование все вроде хорошо, но умалчиваются, что: 1. ЗП серая, платится с задержкой в месяц. 2. а еще интересно что с серой берут налог, так что ЗП, намного ниже обещанной.
Текучка сумасшедшая, по причине не уважения к людям и штрафам, за все, даже если накосячили в другом отделе.
Если хочешь что то предложить подумай дважды, первое сначала попробуй это протолкнуть, затянут на 2-3 недели, а потом ты должен выполнить это в кратчайшей срок. который просто не выполним, и штраф. так что люди там больше не работают, а страхуются и делают вид что работают. и так всюду.
при увольнении не одному сотруднику не выплатили обещанное, хотя Андрей Юрьевич клянется и обещает, что если все передашь, точно заплатят, но нет, не кому.

Пришел работать в компанию, прошел собеседование, пообещали работу в салоне на ВДНХ, начал обучаться в компании с общей группой, все шло хорошо, обучение неплохое, экзамен я сдал полностью ответил на все вопросы, но что то не понравилось руководителю салона, но это еще не самое страшное, пообещали другой салон с другим руководителем, так же второй раз сдал полностью экзамен, но и в этот раз что то не понравилось начальству, под конец обучения предложили другую вакансию не менеджера по продажам на которую я шел, а менеджер по тендерам, меня всё устроило, договорился с управляющей салона о выходе на работе, но в последний день обучения мне сказали, что типа у меня мало опыта и мне вынуждены отказать в работе!!! Вывод следующий: очень плохой работодатель, негативный и мало платящий, и постоянно держат типа на расстоянии, ничего не говорят, оценки никому не ставят, а играют только на личных отношениях!!! Сплошной негатив,на обучения которое проходит целый день, нет ни кофе ни сахара. В общем полнейший обман и негатив. Не ходите туда работать менеджерами, полнейшая текучка и обман!

Пришел работать в компанию, прошел собеседование, пообещали работу в салоне на ВДНХ, начал обучаться в компании с общей группой, все шло хорошо, обучение неплохое, экзамен я сдал полностью ответил на все вопросы, но что то не понравилось руководителю салона, но это еще не самое страшное, пообещали другой салон с другим руководителем, так же второй раз сдал полностью экзамен, но и в этот раз что то не понравилось начальству, под конец обучения предложили другую вакансию не менеджера по продажам на которую я шел, а менеджер по тендерам, меня всё устроило, договорился с управляющей салона о выходе на работе, но в последний день обучения мне сказали, что типа у меня мало опыта и мне вынуждены отказать в работе!!! Вывод следующий: очень плохой работодатель, негативный и мало платящий, и постоянно держат типа на расстоянии, ничего не говорят, оценки никому не ставят, а играют только на личных отношениях!!! Сплошной негатив,на обучения которое проходит целый день, нет ни кофе ни сахара. В общем полнейший обман и негатив. Не ходите туда работать менеджерами, полнейшая текучка и обман!

25 лет Компании! Отличный корпоративчик, оторвался по полной, встретился с друзьями и даже с теми, кто раньше работали на "Феликсе". Спасибо руководству, что не пожалели денег. Все классно получилось!

25 лет Компании! Отличный корпоративчик, оторвался по полной, встретился с друзьями и даже с теми, кто раньше работали на "Феликсе". Спасибо руководству, что не пожалели денег. Все классно получилось!

А.Михайлов - лизоблюд учредителя, не способный возложить на себя ответственность за чего-либо.
Например Диалог на совещании:
Учредитель говорит: - Поступим так-то.
Ген.директор отвечает: - Самое верное решение!
Учредитель: - Но возможно это приведёт к нежелательным последствиям.
Ген.директор: - А да! Может.
Учредитель: - Тогда изменим то-то, но если нет, то вернёмся к первому варианту.
Ген.директор восторженно: - Вот я, это же хотел предложить. Прям с языка сняли!
Учредителю приятно насколько он прозорлив. Но он пожилой человек, сдающий умственные рубежи, ...и постепенно впадающий в маразм. Его требования выполнения планов подчинёнными не подпитаны финансовыми вложениями. Ни в рекламу, ни в оборудование, ни в мотивацию. На все предложения Руководителей подразделений по адаптации взаимодействий внутренних служб к современным условиям - один ответ: "мы же до сих пор как-то торговали". Заявления о наличии 3-х производств - мыльный пузырь. В двух из них гуляет ветер, основное загружено частично. Салоны распродаются.
Компания ещё держится на заказах гос.учреждений, объёмы которых снижаются.

А.Михайлов - лизоблюд учредителя, не способный возложить на себя ответственность за чего-либо.
Например Диалог на совещании:
Учредитель говорит: - Поступим так-то.
Ген.директор отвечает: - Самое верное решение!
Учредитель: - Но возможно это приведёт к нежелательным последствиям.
Ген.директор: - А да! Может.
Учредитель: - Тогда изменим то-то, но если нет, то вернёмся к первому варианту.
Ген.директор восторженно: - Вот я, это же хотел предложить. Прям с языка сняли!
Учредителю приятно насколько он прозорлив. Но он пожилой человек, сдающий умственные рубежи, ...и постепенно впадающий в маразм. Его требования выполнения планов подчинёнными не подпитаны финансовыми вложениями. Ни в рекламу, ни в оборудование, ни в мотивацию. На все предложения Руководителей подразделений по адаптации взаимодействий внутренних служб к современным условиям - один ответ: "мы же до сих пор как-то торговали". Заявления о наличии 3-х производств - мыльный пузырь. В двух из них гуляет ветер, основное загружено частично. Салоны распродаются.
Компания ещё держится на заказах гос.учреждений, объёмы которых снижаются.

Ребята, завидуйте - я работаю в Феликсе. А на всех кто тут что-то пишет, мне мягко говоря начхать. Я доволен зарплатой и работой и компанией. Работать надо - согласен. Но я пришел работать и зарабатывать и мне в этой компании все предоставили. Оформление официальное. Мало того, кадровик нашла ошибки в моей трудовой, сделанные неграмотными специалистами других компаний и подсказала как это исправить, а то стаж потеряю. Зарплата вся идет на карту Росевробанк. Вообщем, все враки что тут пишут.

Друзья, сторонитесь этой компании!!! Это реальное кидалово! Формально есть ген. дир, которого хрен поймаешь, и который по факту ни за что не отвечает. Судя по статистике, текучка жуткая - на хороших должностях более полугода-года люди не задерживаются. Денег не платят, откровенно придумывая разные отмазы (отсутствие приказа ген.дира, проблемы в бухгалтерии, собственные промашки (штрафы, не вовремя поданные данные). По приходу на работу мне тут же транслировали з/п ровно в 2 (ДВА!!!) раза ниже ожидаемой, и это несмотря на 2 собеседования, где мы четко обговаривали фин. вопросы. Ген. дир., г-н Михайлов А.Ю. походу не в курсе того, что творится в компании, не компетентен в финансовых вопросах и всячески отстраняется от общения, ссылаясь на постоянную занятость. Не удивительно, что ген. директора компании меняются тоже раз в пару лет - вроде как и этому пришел срок.
Кадровик, г-жа Куприянова та еще лиса - подозреваю, она одна из немногих, что работает в компании долго. Ни шагу не делайте в этой компании без подписанной бумажки. В моем случае Михайлов вкупе с Куприяновой запросто вычеркнули моих 2 рабочих дня, отказавшись их оплачивать когда я решил уволиться. Такое кидалово можно было бы отнести только к шараге ИПшников-узбеков, если б не масштаб компании, претендующей на всероссийский рынок. Текучка такова, что многие не успевают даже запомнить имени человека, ибо, получая деньги, реально понимаешь, что устраивался работать на гораздо большую сумму. Еще раз убеждаю фиксировать все свои решения, особенно зарплатные, за бумаге, а лучше на диктофоне, чтоб можно было призвать к ответу в суде эту свору дикарей из 90-х. Что ген. дир, что кадровик поют под одну дудку и всячески стараются урезать вашу зарплату.
Бегите при имени Феликс - поберегите своё время и нервы!

Ребята, завидуйте - я работаю в Феликсе. А на всех кто тут что-то пишет, мне мягко говоря начхать. Я доволен зарплатой и работой и компанией. Работать надо - согласен. Но я пришел работать и зарабатывать и мне в этой компании все предоставили. Оформление официальное. Мало того, кадровик нашла ошибки в моей трудовой, сделанные неграмотными специалистами других компаний и подсказала как это исправить, а то стаж потеряю. Зарплата вся идет на карту Росевробанк. Вообщем, все враки что тут пишут.

Друзья, сторонитесь этой компании!!! Это реальное кидалово! Формально есть ген. дир, которого хрен поймаешь, и который по факту ни за что не отвечает. Судя по статистике, текучка жуткая - на хороших должностях более полугода-года люди не задерживаются. Денег не платят, откровенно придумывая разные отмазы (отсутствие приказа ген.дира, проблемы в бухгалтерии, собственные промашки (штрафы, не вовремя поданные данные). По приходу на работу мне тут же транслировали з/п ровно в 2 (ДВА!!!) раза ниже ожидаемой, и это несмотря на 2 собеседования, где мы четко обговаривали фин. вопросы. Ген. дир., г-н Михайлов А.Ю. походу не в курсе того, что творится в компании, не компетентен в финансовых вопросах и всячески отстраняется от общения, ссылаясь на постоянную занятость. Не удивительно, что ген. директора компании меняются тоже раз в пару лет - вроде как и этому пришел срок.
Кадровик, г-жа Куприянова та еще лиса - подозреваю, она одна из немногих, что работает в компании долго. Ни шагу не делайте в этой компании без подписанной бумажки. В моем случае Михайлов вкупе с Куприяновой запросто вычеркнули моих 2 рабочих дня, отказавшись их оплачивать когда я решил уволиться. Такое кидалово можно было бы отнести только к шараге ИПшников-узбеков, если б не масштаб компании, претендующей на всероссийский рынок. Текучка такова, что многие не успевают даже запомнить имени человека, ибо, получая деньги, реально понимаешь, что устраивался работать на гораздо большую сумму. Еще раз убеждаю фиксировать все свои решения, особенно зарплатные, за бумаге, а лучше на диктофоне, чтоб можно было призвать к ответу в суде эту свору дикарей из 90-х. Что ген. дир, что кадровик поют под одну дудку и всячески стараются урезать вашу зарплату.
Бегите при имени Феликс - поберегите своё время и нервы!