Все отзывы про Lamoda

Коллектив смотря куда на разводе очередной раз закинут и в какую смену Руководство одно название умеют только пальцем тыкать и грубить Условия труда отвратительные работаешь 7 дней в неделю 12часов за не выход на работу без реально весомой причины или не договорившись за неделю до того времени штраф 2500рублей при зароботке за выход 1000 любая ошибка тоже штраф 500руб не важно человеческий это был фактор или нет Карьерный рост ближайшие по моему мнению года 1.5 можешь и не мечтать (есть исключения жополиз сроки можно сократить)

Плюсы:
Нет.

Минусы:
Знакомство с компанией начинается с HR. И когда тебе обещают прислать обратную связь на тестовое задание до конца дня, а потом ни отвечают на письмо, ни подходят к телефону, то возникают сомнения в профессионализме этого, так называемого, team leader HR. Неужели нельзя прислать ответ, написать комментарии, что именно не так? Мне это непонятно.

Плюсы:
Официальное оформление

Белая заработная плата

Коллектив








Минусы:
Низкая заработная плата

Организация условий работы

Плюсы:
Белая зп Ито маленькая

Минусы:
Начальство хамское. Отношение хамское. Новый зам директор вообще не знает деловой этики, грубит, высмеивает подчиненных. Текучка видимо им выгодна. К подчиненным относятся как к зекам на зоне.

Плюсы:
Бардак, да и только, работаю много, получаю мало, не поднимут зп уволюсь в ближайшее время. Ламода - работа для тех кому не нужны перспективы. З/п без изменений, как пришел год назад так ничего и не изменилось. Это не про высший руководящий состав конечно. Зп торгового от 25 до 45, от торгового не зависит ничего, зависит от того сколько клиент вещей выкупит (Товарищи руководители расскажите как клиенту продать товар, если размер не тот который заказал клиент?). И равняются на уровень З/п 30-40 т.р. Никита Окулов и прочие руководители наверное в магазин не ходят и покушать не покупают, вы вообще цены в магазинах видели? Работа для тех кому нужна з/п в 25-35 на старте. Отношение к сотруднику как в нормальной европейской компании - не заменимых людей нет. Некоторые сотрудники просто забываю что основную зарплату зарабатываем мы, и мы развозим этот товар. Наверное и кассу мы сдаем, а не вы сидя в офисе? Соответственно можно было бы сделать перерасчет. По поводу завтраков, куда они делись? Вы же так этим хвалились? Процентов 20-30 реально адекватных людей, да и кстати не только из торговых. Вова, Юра, и Вася Вас всех это касается в хорошем смысле ну и часть кассиров. В принципе поработать можно но как временный вариант. Пересмотрите еще раз показатели уволимся толпой в один день, обещаю. Сами возить будете. В принципе и так каждый торговый давно уже ищет работу, лучше пять два работать за 50, чем целый месяц за 35. Никого не хотел обидеть, если что. Да и забыл торговых на корпаратив не приглашают - мы же не люди.

Минусы:
Убрали завтраки, штрафы за ДТП, за скорость на территории, иногда бьют по голове, хотя последнего давно не было.

Плюсы:
весь отзыв тут https://youtu.be/RI7bNsp9ayA

Минусы:
не выявил

Плюсы:
Белая з\п ,ДСМ. отпуск как положено.

Минусы:
Работаю с момента открытия филиала в г.Ростов\н\Д .С начала года мотивация поменялась несчетное кол-во раз.отработал месяц и в итоге не знаешь на что рассчитываешь.Была некто Антонова Наталья руководителем филиала.Самодурство ее не особо проявлялось главное в открытую не сраться..Ребята которых она уволила подтвердят,да Антон ?Боря?Артур? но в целом работать с ней можно было.Но кажется это изза того что на нее навешали весь ЮФО и ей не до нас особо было.Но откаты любила и собственно перенесла склад из жопы мира , куда все на машинах добирались без проблем и нормально с парковкой было на вавилова. это писец если приезжать на личном авто. один гемморой а без машины заканчивая в 10 вечера не уедешь оттуда.Зато ей рядом с домом .хотя в офисе-складе ее особо не видели - сидит дома работает.Но вот пришел к нам новый .Вот это дебил дебилом. норма вывозов зашкаливает. сам олень не понимает что да как .Переработки стали нормой жизни. По хитрой системе мотивации изза его исчеслений можно не дополучить 2-3 тыс в з\п. Во общем резюмируя Ламода на данном этапе не очень компания пока не уберут максима. Но даже когда эту хохлячие животное( оно кстати хахол но по морде жид сто процентный)стоит подумать так как переработки там стали нормой.не советую.

Плюсы:
Да уж,в шоке столько не правды.Да на складе бывает душновато,но только летом.Скорую ни разу тут не видела,и что кому то плохо.Работать нужно как и везде.Коллектив супер,отношение к каждому с пониманием,если что то не получается всегда подскажут и помогут.Так что не слушайте и не читайте,здесь пишут не правду.

Минусы:
Нет

Плюсы:
Читаю,и удивляюсь откуда столько негатива.Работаю на складе в Быково.Все супер,коллектив офигенный.Работа не сложная,да на ногах как и везде.Кто не хочет или ленивый,тот естественно не сможет работать.Обучала менеджер Татьяна,супер очень хорошая и грамотная.Девушка работает со мной и говорит ей тяжело,на мой вопрос типа почему тяжело?,она ответила что хочет сидячию работу и в инете весь день сидеть.Теперь поняла,что такие как она пишут отрицательные отзывы.Так что не верьте тому что здесь пишут.

Минусы:
Нет

Плюсы:
На складе дружный коллектив.сотрудники склада стараются помочь друг другу.

Минусы:
духота на складе,сотрудникам склада каждый день и ночь вызывают скорую.к сотрудникам склада относятся неуважительно.начальство,не буду писать фамилию,кто работал догадается,разговаривает только матом,оскорбляет,увольняет одним днем.Если приходит новый менеджер-прикалывается и смеется за его спиной,если ему человек не понравился,сделает все чтоб тот уволился,создаст,так сказать, условия.продвигает свою смену вперед,не смотря ни на что,прикрывает их ошибки.Сотрудница охраны орет так,что люди боятся в туалет сходить,так как приходится проходить через ее контроль(осмотр и ощупывание).Были нормальные старшие смены,бригадиры,но таких мало осталось,всех уволили,остались такие,которые сами ничего не знают,на вопрос ответить не могут,не помогут,сунут инструкцию и уходят.Про премии лучше не спрашивать,так как никто ничего не скажет,все НЕ ЗНАЮТ)))Вода на складе вонючая,стаканчиков нет (кризис),скоро закончится туалетная бумага(приносите с собой).Когда приезжает начальство(немцы)-склад вылизывают,готовят для "дорогих гостей".Дорогие немцы,приезжайте на склад сюрпризом,увидите много для вас нового))Терпения всем кто там работает.

Плюсы:
Крупная компания. Может кто знает как написать или позвонить Юле Токаревой?

Минусы:
Невозможно дозвониться до офиса. Может кто знает как позвонить, написать Юле Токаревой?

Плюсы:
Создают все условия для работы, планшет, терминал оплаты, касса, канцелярия, всё выдают, машины застрахованы и в хорошем состоянии, топливо и мойка по карте, хороший коллектив. На этом плюсы заканчиваются.

Минусы:
Напишу сразу, что отработал в совокупности неделю и уволился, точнее уволили без объяснения причин, не оправдал доверия, много переносов и бла бла бла. А на деле поняли, что я не жополиз и не раб, что у меня есть свои дела и личная жизнь и я не собираюсь день и ночь проводить на этой работе. Непонятно зачем в трудовом договоре указывать испытательный срок 3 месяца и оформлять сразу по ТК. Текучка кадров огромная, каждый день по 3-4 водителя приходят на собеседование. Про график 2/2 и 15 смен в месяц + 2 обязательных дежурства можете забыть, через 2 рабочих дня вам уже будут названивать тимлидеры и просить выйти на подработку в свой выходной, единственный плюс от этого, что можно выбрать самому для работы удобный район и вы гарантировано получите за такую смену 1600. С одной стороны неплохо, да, если опустить тот фактор, что на деле у вас смена особенно по началу будет выходить по 14-16 часов, как минимум и домой будете возвращаться к 2 часам ночи. Оплачивают только 11 часов, час обеда, которого по сути нет, так как носишься сломя голову чтобы успеть развести 30 заказов. + Каждый вторник и субботу ещё надо успеть помыть машину и заправка каждый день. Утром приёмка товара и машины, обзвон клиентов, также этот час с 8 до 9 не оплачивают (если вы с 8 утра работаете) и вечером то время, которое тратишь на сдачу товара, машины и кассы тоже не оплачивают. Пока всё по товару и деньгам не сойдётся, никто не отпустит, за каждый косяк объяснительная, иногда на вечернюю сдачу уходило по 1,5 часа иногда больше, если очередь, все хотят домой пораньше уйти, но никак, так как на кассе работает один кассир и принимать всех сразу не может. Вы будете приезжать домой с рабочей смены как выжитый лимон, устаёшь как собака, даже своих любимых не будете хотеть, вам будет не до душа и еды, единственное что вы будете хотеть это обнять диван. 4 часа поспите и опять на эту неблагодарную работу к 8 утра. За аварию даже не по своей вине первый раз отдадите 5000, второй раз 10000, на третий раз могут уволить. С таким же успехом проще в такси пойти на сутки через двое, то на то и выходит. Есть смены и график с 11 утра(также час на приёмку и к часу первый заказ) и до 12 ночи, но суть дела не меняется. Самое лучшее это чередовать смены, одну смену с 8 и до.... пока не закончите, а вторую смену с 11 и до... пока не закончите. И не факт, что на следующий день у вас выходной будет. Хотя можно от менеджеров гаситься и не подходить, никто не заставляет в свой выходной работать. Повторюсь, по началу вам на стажировке скажут, что будет не больше 22-24 заказов, не слушайте, у меня на первой смене было 29 заказов. Пожелания по району работы учитываются, но не всегда. Как поставит логист, иногда разброс колоссальный, допустим может быть красное село, пушкин, гатчина, выборг, парголово. Всё что угодно. Любые ебеня. Физически не успеваешь развозить все заказы и делаешь переносы, либо по вине клиента, либо по своей воле, если заколебался. Но опять же это минус к ЗП, но и работать наизнос лично я не стал, здоровье не купишь. Если хотите развозить все заказы, если клиенты готовы ждать, пожалуйста, но будьте готовы работать с 8 утра и до часа ночи. Клиенты разные, если не можете терпеть тупых пёзд, которые заказывают по 20-30 шмоток и берут парочку и при этом ещё фыркают и носом вертят, то вам явно не сюда. Кстати о ЗП, недавно изменили мотивацию, теперь её вообще невозможно посчитать ЗП, очень сложная формула, высчитать можно только приблизительно и то много времени уйдёт на это. Первые месяцы, если не выпрут будете свои 25 получать, на большее не рассчитывайте, есть конечно кадры, которые заливают, что у них за до 50 доходила, но лично я не верю в такие басни. Люди, которые в компании от 1 года до 2 лет получают от 30-40. И то ещё нужно жопу рвать, что такие числа видеть в расчётном листке. Обещают золотые горы, но это лишь обещания. Пока вас от первой категории повысят хотя бы до 2, уже не говоря о 3, пройдёт уйма времени и вы сами уже уволитесь оттуда. Перспектив никаких. Новый директор по отзывам самих сотрудников МУДАК, рушит кампанию изнутри. Поесть советую брать с собой и чтобы вам не говорили за рабочую смену выделять себе на еду хотя бы 20 минут, лучше вы 1 заказ не довезёте, чем на сенгвичах и соках посадите себе желудок. В общем и целом не советую тратить время на эту кампанию, особенно если вы ищите основную работу, как подработку возможно, но я бы ещё раз подумал. А так если вы готовы попрощаться с личной жизнью и стать рабом за гроши, то велкам.