Группа Компаний "ДИКСИ" - одна из ведущих российских компаний, занимающихся розничной торговлей продуктами питания и товарами повседневного спроса. Компания специализируется на развитии универсальных розничных магазинов формата "магазин у дома" в Москве, Санкт-Петербурге и в трех федеральных округах Российской Федерации: Центральном, Северо-Западном и Уральском, а также в Калининградской области, которые в общей сложности составляют более половины объема розничного рынка продуктов питания и товаров повседневного спроса Российской Федерации.

В мае 2007 года Компания провела IPO на РТС и ММВБ на сумму около US$ 360 млн. Акции компании включены в расчет индексов РТС и ММВБ: отраслевой индекс потребительских товаров и розничной торговли (RTScr) и индекс акций второго эшелона РТС-2 (RTS2), а также в расчет отраслевого "Индекса ММВБ - потребительские товары и услуги" (MICEX CGS).

Контрольным пакетом акций ОАО "ДИКСИ Групп" владеет многопрофильный холдинг Группа Компаний "Меркурий" (по итогам 2010 года консолидированный оборот Группы превысил 15 млрд. долларов США), основными активами которого, помимо Группы Компаний ДИКСИ, являются:

  • торговая компания «Мегаполис» (крупнейший в России дистрибутор товаров повседневного спроса, одновременно являющийся одним из крупнейших в мире дистрибутором табачных изделий);
  • ОАО «СовИнтерАвтоСервис» - одно из крупнейших автотранспортных предприятий на территории СНГ с более чем тридцатилетней историей автомобильных перевозок внутри России и по странам Западной и Восточной Европы и Азии;
  • ГК «Меркурий Девелопмент», известный такими проектами, как строительство многофункционального комплекса класса А+ «Меркурий Сити Тауэр» на территории «Москва-Сити», девелопмент санатория имени М.В. Фрунзе в Сочи и др.;
  • ОАО «Горевский горно-обогатительный комбинат», крупнейшее в России предприятие по добыче и переработке полиметаллов (свинец, цинк);
  • Завод ОАО «Турбохолод» (создание турбодетандерных агрегатов для нефтегазовой промышленности);
  • ОАО «Завод им. В.А.Дегтярева» (производство гражданской и военной техники).
Оставить отзыв
Напишите свой комментарий о работе в данной компании
Оценка
Отзывы про Дикси (341)
Н
Наталья Стерелюхина
г. в Московской области, г.Истра ул.Ленина 13 01 октября 2015 11:50
Плюсы:
не считая Ума все остальные ответственные работники.

Минусы:
Я боюсь потерять работу из-за УМА-САМОДУРА....... У руля магазина стоит не компетентный человек. Вся жизнь в магазине вращается только возле одного человека,который является любовником УМА-это грузчик.Если грузчик не доволен кем-то из коллег,этого человека либо переводят на другой магазин,либо увольняют,при этом некрасиво подставив. Людей УМ увольняет и по лишь личной неприязни к человеку. За не выход на работу по уважительной причине (больничный) УМом с сотрудника взымается штраф в размере 3000 рублей.Хочется рассказать о том,что УМ,грузчик и менеджер Ранова (когда последняя приходит на магазин) происходит употребление спиртных напитков на складе или в столовой,при чем это как правило элитный алкоголь. При мне было уволено:товаровед,два ЗУМА,и 4 кассира.Один кассир был уволен за то,что она имела не осторожность влюбиться в грузчика.Происходят постоянные подставы и кассиров и администрации магазина. Ум может войти в главную кассу и взять из сейфа сумму денег какая потребуется,сказав,что вложит деньги позже.Планерки не проводятся вообще! Не ставятся задачи на день перед сотрудниками,персонал предоставлен сам себе,в то время как УМ проводит время с грузчиком на складе,при этом забрав ключи от склада с собой спустившись на склад на грузовом лифте.Умом каждый день выносится для своей семьи и для грузчика отдельно не оплаченный товар.Это можно легко отследить по камерам.Все все знают и видят,но молчат и боятся.Я устала боятся и ходить на работу без желания.Очень хочется надеется на то,что кто-то примет во внимание все то,что я здесь написала.НЕ ХОЧЕТСЯ ПОТЕРЯТЬ РАБОТУ!!!!! ПОМОГИТЕ!!!
А
Алла
30 сентября 2015 21:44
Плюсы:
Не знаю, т.к. работать мне там не довелось.

Минусы:
Мне поступил звонок с предложением должности регионального менеджера в Санкт-Петербурге. Пригласили на первичное собеседование, я его прошла, тогда через неделю меня пригласили на собеседование в службу безопасности. Его я также прошла успешно. Далее мне сказали, что мне позвонят и пригласят меня на ассессмент. Мне никто не звонил, тем временем я собиралась в давно запланированный моей семьёй отпуск и решила проверить почту (просто так, почтовый ящик почистить). Там я обнаружила письмо с приглашением на ассессмент. Я конечно опешила, т.к. мне обещали ПОЗВОНИТЬ, написала, что смогу его посетить после отпуска, т.к. отпуск планировался очень давно. Мне сказали, что без проблем, я приеду и мне назначат дату ассессмента. Когда я приехала, мне поступил звонок и меня пригласили опять на собеседование, на вопрос а как же ассессмент, мне сказали, что ещё один руководитель изъявил желание побеседовать со мной, ну ок думаю, схожу ещё на одно собеседование. Собеседование прошло достаточно позитивно, но некоторые вопросы меня смутили, например "опишите свою идеальную работу". Я очень осторожно отвечала на этот вопрос, т.к. боялась , что эта дама подумает, что у меня заоблачные запросы, но ей не понравилось, что я мало прошу=))) После собеседования, она мне сказала, что если я пройду, мне дадут развёрнутую обратную связь, и если не пройду, тоже дадут, но более краткую и сказала ждать ассессмента. Далее я получила письмо с приглашением и в назначенное время пришла. Я пришла за 20 минут до ассессмента, в указанном кабинете не было ВООБЩЕ никого. Я подумала, что ошиблась, стала ходить по кабинетам и спрашивать, где ассессмент. Мне сказали ждать. Ассессмент должен был состояться в 11:30. В указанное время никто не явился, ни с отдела персонала, ни из других соискателей. Где-то в 11:50 появился сотрудник отдела персонала с чемоданом и сказала ещё ждать. Потом где-то в 12 часов мне дали задание и время на подготовку. Я подготовилась и пошла отвечать. Ассесмент проходил в непривычной мне форме (у меня были опыты прохождения их в других компаниях, и все проходились мной успешно) я сидела одна, а напротив меня 4 пары глаз. Очень некомфортно и я заметно волновалась, хотя человек я не стеснительный. Все прошло на позитивной ноте, я показала наглядные результаты своей работы (а они реально очень крутые), предоставила характеристику с места работы и мои сертификаты и награды, которые как ничто подтверждают высокий уровень моего профессионализма. Мне сказали, что все очень хорошо и максимум в течение недели мне перезвонят. В указанный период звонок не поступил, я написала письмо, с просьбой дать мне ответ, по результатам ассессмента (а директор мне даже обещала обратную связь вне зависимости от результата), в тот же день мне позвонила сотрудник отдела персонала, сказала, что ассессмент я ПРОШЛА и мне необходимо повторно отправить копию своего паспорта и анкету, для оформления, и что в течение недели мне позвонят и озвучат мне дальнейшие мои действия для ТРУДОУСТРОЙСТВА!!!! И вот спустя неделю, мне звонит Алексей (руководитель) и говорит, что по результатам ассессмента, я НЕ ПРОШЛА. Я говорю: -Как такое может быть?????Мне же сказали, что я прошла, я даже уточнила это. Насчет чего мне руководитель сказал, что у них такое БЫВАЕТ!!!! Они вообще в своём уме?!?!?! Я своей семье, сказала, что перехожу на новую работу, СВОЕМУ РУКОВОДИТЕЛЮ!!!! А у них БЫВАЕТ!!!! Никто мне не дал никакой обещанной обратной связи! Результат озвучили через 2 недели вместо обещанной одной! Вот и судите какой работодатель, раз так относится к сотрудникам на такие должности! Слава богу мой руководитель понимающий и не злопамятный! Был бы другой, сказал бы, хотела уйти вот и иди. Выставили меня идиоткой перед всеми, команда "профессионалов"! Судя по по бардаку и срачу в ваших магазинах, у вас все такие "профессионалы" работают. Но как известно "Рыба гниёт с головы"!
М
Мария Чукавина
г. Санкт-Петербург, Сосновый бор Ленинская 13 19 сентября 2015 01:02
Плюсы:
Свежая продукция

Минусы:
Есть такое что что со склада отправляют продукцию заднем числом (молочно и кисломолочную продукцию)Лично меня!!! Беспокоит качество товара.Так как,я работала в детском саду много лет в другом регионе.
А
Аноним
г. Нижний Новгород, нижний новгород,московское шоссе 11 сентября 2015 11:24
Плюсы:
зарплата,но за такую работу она должна быть еще больше

Минусы:
это просто цирк,такого я еще не видела ни где!!!

меня пригласили на собеседование,а сами на него не явились!!я в принципе знала куда шла,т.к. предварительно почитала отзывы работников,но такого не ожидала...

мне сказали подъехать на московское шоссе,хотя работать я должна была в другом магазине,к 14.00.я приехала,как честный человек,подошла к сотруднику,говорю:я на собеседование...она: на какое?в каком магазине?у нас нет вакансий! я:не ваш,а в другой,но мне сказали подъехать сюда.она: быть не может,куда устраиваетесь туда и надо ехать...

я опешила от такого обращения и естественно не куда не поехала больше.еще красок придало то что,сотрудница магазина подтвердила,что работают она с переработками,магазин открывается в 9,а приходят зачастую к 7,уходят тоже естественно позже на час.это оплачивается,но не всегда!!с выходных дерагают постоянно.

вывод: все отзывы правда и компания вообще не уважает своих работников и желающих к ним устроится людей!ни кому не советую данную компанию!! отвратительно!! работников ни где не уважают,это уже норма в нашей стране...но данная компания пошла еще дальше.это реально худшее что я когда либо видела!!!
Н
Наталья
г. в Московской области, Октябрьский проспект 3 09 сентября 2015 19:29
Плюсы:
После всего что я описала не может быть положительных отзывов.

Минусы:
Была на собеседовании. Ум спросила умею ли я сдачу давать, мой ответ был положительный. Про опыт работы ничего толком не спросила (что и где и когда), приходите 07.09.2015 на стажировку часа на четыре на выкладку. Прихожу, ум выходная. Зум взяла у меня паспорт, в журнале записали содержимое моего кошелька и дату. Повели в зал самого магазина для покупателей. Сначала кое-какой немного товар предложили разложить, затем к кассе повели. Там кассир Марина, особенно шустрая, как потом выяснилось начала показывать работу на кассе с расчетом живых покупателей, потом предложила сесть за кассу мне под ее острым присмотром и проверкой. Так прошло несколько часов, попеременно меняя себя на меня. Пришло время инкассации, как показал кассовый аппарат,появилась ЗУМ, стала считать деньги, привлекая меня к этому, для чего непонятно и констатирует нехватку денег в две с половиной тысячи. Как это так у вас получилось. что денег не хватает говорит. Спросите у своего кассира Марине. А вы говорит вместе здесь были, типа вместе и отвечать. Хорошо я не лох и кассовую дисциплину знаю и это им позже объяснила. Пытались запугать: я сейчас звонить буду куда надо, говорит Светлана Юрьевна. Звоните, пожалуйста, можно и милицию вызвать, отвечаю я. " Мы сейчас видео будем смотреть и все увидим"- не унимается ЗУМ. " Пожалуйста"- опять отвечаю. Шустрый кассир Марина рылась в компьютере, рассматривая все картинки часа 1,5. " Марина, как так вы сажаете на кассу человека с улицы, просто взяв у него паспорт, а потом говорите что денег не хватает. Вы что кассовую дисциплину не знаете? Все оценив и взвесив она вдруг ЗУМу сказала: Ой, это я лохушка, мужчине деньги передала, вот смотрите Светлана Юрьевна. Это фраза прозвучала, когда я им сказала уже с нажимом " Девушки, я уже устала от этого и хочу есть" Все хорошо, приходите завтра, будет Ум. Опять хорошо. Пришла на другой день, только заполнила анкету. Через два дня звонит: Вы нам не подходите. Бред. У этих людей отработана схема, как надурить нового человека ( таких сажать надо), пользуются тем, что человеку нужна работа, сажают незаконно на кассу без всякого соблюдения кассовой дисциплины, потом давят на него своим авторитетом, пугают видеокамерой и т.д. Женщины, может быть кому-то поможет этот отзыв и не попадете в такую ситуацию ( я с деньгами работала много и все знаю, но даже это людей не остановило, насколько пропала у них совесть). Стажировка должна проходить в продовольственных магазинах только после трудоустройства. Помните, везде есть очень непорядочные люди, которые свои косяки хотят покрыть за чужой счет.
ф
филосоff
г. Москва 07 сентября 2015 11:36
Плюсы:
Качественные и дешевые товары для РОССИСКОГО (всех наций и народностей) НАРОДА!!!!!!!!!!!!!!!

Минусы:
Гнать всех ПИДОРАЗОВ из сетевой розницы!!!! Россия для всех НОРМАЛЬНЫХ, ПРИРОДНЫХ, СЧАСТЛИВЫХ, ИСКРЕННИХ И РАДОСТНЫХ ЛЮДЕЙ, а НЕ ЗВЕРЬЯ!!!!!!! РОССИЯ для ВСЕХ НОРМАЛЬНЫХ НАРОДОВ МИРА!!!!!! ПИДОРАЗЫ - ВСЕ на ЗАПАД, в ПИДОРАСТИЮ!!!!!!!!!
Н
Наталья
г. Владимир 04 сентября 2015 20:29
Плюсы:
Больше минусов, чем плюсов

Минусы:
РОП Цветков В.Н. набирает на свой сектор РГМ, опыт и навыки не имеют значения - главное внешность. Неоднократно. когда данный пейзаж работал РГМ, набирал на работу УМ пройдя через личные !!!!!связи. Такая же ситуация и с набором РГМ. В данный момент РГМ Виноградова М.В. состоит в личной связи, в связи с этим он покрывает ее некомпетентность в работе. Опыт данного РГМ желает оставлять лучшего. Она просто не знает ничего...... РОП Цветков набирает РГМ с низким уровнем знания, а лучших сотрудников просто убирает. Уволили уже 3 отличных и опытных РГМ. Мы думаем убирают сотрудников которые по опыту просто уровнем выше РОП Цветкова В.Н. Сектор РОП просто падает. Цифры показателей в разы с фальсифицированы. Убедительная просьба разобраться в данной ситуации.
О
Олег Финисоф
г. Москва, Москва 04 сентября 2015 10:02
Плюсы:
Лучшая продуктовая сеть в Москве я любимый супермаркет сеть не попала в список антирейтинга.Благодаря ген директору Леван Карловичу Меликяну и его собранной сильной команде сотрудников компании а в команде действительно есть очень сильные сотрудники отдел кадров любой крупной компании может это проверить.На самом деле кадры решают всё а не родственники и братья с кумовьями когда наконец у нас в стране будут ценить мозги а не связи вот как только это произойдёт уровень развития и благосостояния наших граждан улучшится .Окей и Лента тоже компании с хорошими показателями.

Минусы:
По словам Елена Андреевой, руководителя столичного управления Роспотребнадзора, сегодняшний рост связан с получением ведомством права на проверки без предварительного согласования с магазинами. Роспотребнадзор осуществлял в отдельном порядке рейды по выявлению санкционнных продуктов. В данный момент плановые проверки уже завершены. 31 декабря на сайте Генпрокуратуре будут опубликованы новые планы рейдов.По словам Андреевой, основным требованием к составлению плана проверок является применение план-ориентированный подход. В плане находятся торговые объекты, которые посещают около 50-70% москвичей. Роспотребнадзор, вместе с тем, располагает перечнем сетей, в которых по итогам проверок прошлых лет было найдено множество нарушений. Они и являются основными претендентами на попадание в план следующего года. Так, в списке числятся такие сети, как «Пятерочка», «Дикси», «Перекресток», «Ашан», «Билла», «Седьмой континент», «Магнит», «Виктория», «Магнолия», «Атак», «Монетка», «Алми», «Азбука вкуса», «Авоська», «О’кей», «Спар».Руководитель московского управления Роспотребнадзора также добавила, что последняя проверка по плану в магазинах завершилась 28 июля 2015 в «Ашане». «В данный момент собранные материалы обобщаются, и вся информация будет предоставлена нами позже. Я могу сказать, что проверка была плановой, и сеть уведомили о ней еще 31 декабря прошлого года», - сказала Андреева.Важно, что, начиная с 23 января текущего года, у Роспотребнадзора есть право проводить проверки торговых сетей и объектов общественного питания по жалобам граждан, без предварительного уведомления предпринимателей.
П
Полина
г. Москва, Маршала голованова д.5 22 августа 2015 09:33
Плюсы:
Пока не увидела

Минусы:
20.08.15 позвонила на горячую линии по поводу трудоустройства, на 21.08.15 меня направили к 12.00 на собеседник в магазин (маршала голованова д.5).Я приехала вовремя.Сначало мне сказали приходить завтра, потом вышел менеджер и сказал немного подождать в результате прошел час, потом вышла УМ и сказала подойти часа через два т.к у них была ночью инвентаризация и у нее сейчас много работы...В результате я приехала к 15.00, а мне говорят, что УМ уже ушла...Очень неприятно такое отношение...Я пришла с большим опытом работы.Последние полгода я сама работала менеджером по работе с персоналом, но никогда не позволяла себе такого отношение к людям....
Ж
Женщина Старший кассир
г. Кострома 18 августа 2015 18:44
Плюсы:
Белая зарплата

Неплохая з/п по сравнению с гос. предприятиями.

Программисты из Москвы "всесильной рукой" исправляли ошибки касс (простых кассиров), помогали. Хотя перед этим сначала шутили: "Ну, всё, плати. С тебя приход 150 миллионов сегодня!". Я была в полуобмороке вся в слезах.

Минусы:
Обязанности постоянно расширялись: сначала просто старший кассир, потом уже за товароведа и директора в Сб, Вс работаешь. Грузчиков не было, проиёмосдатчицы бедные грузили сами. По трудовому договору мы тоже обязаны были выставлять товар и следить за порядком в зале. В общем, ни одной свободной минуты, как робот. Но это - нарушение трудовых норм!

Как старший кассир открываешь/ закрываешь маг-н, ночью 3 раза за ночь срабатывает сигнализация (бегают крысы) и едешь из дома её снимать!!! А утром опять надо на работу! Всё без окон, без отопления, вонь в рыб. складе такая, что режет глаза. Апельсины "по акции" покупать начальство не рекомендовало, т.к. вредные. Крысы бегают по ногам. Работаешь в шубе, шапке и перчатках (на ПК!). Утро начиналось с того, что продавцы убирали с полок погрызенный за ночь крысами товар. Не всё замечали, и потом эти огрызки клиенты кидали мне в лицо с криками. Принять товар на возврат можно было только по паспорту, получались ежедневные скандалы. Сгущёнка изначально такая, что половина банки - плесень, и начальство заставляло её продавать. Проработала месяц, еле унесла ноги. На директора повесили уголовное дело по недосдаче, хотя он не виноват. Охранник назанимал у всех денег и сбежал, потом оказалось - стоял пил пиво в пив.отделе тайно.

После работы в "Дикси" в торговлю больше не хочется ни за какие деньги.
О
Олег Павлов
г. Москва, Москва 13 августа 2015 19:23
Плюсы:
По оценке независимой группы экспертов зарплата в розничной сети.

1 место окей самые высокие ставки директор магазина 200000р зам 100000р и так далее

Жесткий отбор персонала.

2 место я любимый супермаркет, так же сеть была признанна лучшей розничной торговой сетью в Москве и области 2014году, по таким критериям как цена качество,обслуживание покупателей,при проверке просрочки не было найдено.Для персонала общежитие,питание зп у директора в среднем от 100000р и выше зам 70000 р и так далее

3 Метро,4 билла ,5 дикси


Минусы:
Независимая группа экспертов
Г
Глас народ
г. Москва 31 июля 2015 11:07
Плюсы:
«Это мафия, мы должны с ними биться – "Ашан", "Пятёрочка", "Перекрёсток" и все остальные... Крупные сетевые магазины продуктов нужно наказывать..., раз они занимаются диверсиями, мы вас национализируем, а руководителей посадим в тюрьму.» - заявил в эфире "Русской службы новостей" лидер ЛДПР Владимир Жириновский.

Правильно, давно пора с собственниками сетей разобраться!


Минусы:
Жириновский как глашатай, вначале закидывает удочку с наживкой, а потом, когда народ проглотит, государство смотрит на реакцию народа и по результатам начинает действовать.
+7 (495) 556-99-64
8 (800) 333-02-01
Похожие компании