Департаментом строительства успешно реализован целый ряд проектов разного профиля: торговые и офисные помещения, кварталы, масштабные жилые комплексы, фитнес- и велнес-парки и другие объекты. Концерн «КРОСТ» уделяет большое внимание возведению социальных объектов. В столице строятся новые детские сады, школы, профессиональные, медицинские и спортивные сооружения. Концерн «КРОСТ» уже много лет участвует в деле возрождения Русской Православной Церкви.
Компания уделяет пристальное внимание не просто строительству домов, а именно созданию комфортной жилой среды, в которой понятия: «двор», «дом», «улица» образуют функциональное единство.
За время работы Концерна было реконструировано и построено более 450 объектов. Среди них: 4 квартала комплексной реконструкции в Москве, наиболее знаковые — Wellton park и Union park, известные жилые комплексы: «Леонардо», «Олимпия», «Алиса», «Серебряный бульвар», а также бизнес-центры, многофункциональные комплексы и другие объекты коммерческой недвижимости.
Концерн «КРОСТ» — одна из первых частных российских компаний, которая успешно реализует и развивает направление квартальной застройки, воплощая концепцию «город» в городе.
Отзывы про Крост (111)
г. Москва
17 мая 2012 11:40
Плюсы:
У новичков а год вырабатывается стойкая стрессоустойчивость (если выдержали и не сбежали)
Минусы:
Помимо криков, непрофессионализма и работы по вечерам и выходным прибавилсь обыски из-за уголовных дел по статье 159..... Неприятно и страшно.
У новичков а год вырабатывается стойкая стрессоустойчивость (если выдержали и не сбежали)
Минусы:
Помимо криков, непрофессионализма и работы по вечерам и выходным прибавилсь обыски из-за уголовных дел по статье 159..... Неприятно и страшно.
г. Москва
06 мая 2012 19:30
Плюсы:
Потом вы найдете достойное место работы, оторвут с руками))) если вы не умрете, конечно, от такой работы))
Минусы:
Все отрицательные отзывы - правда! Многое не договаривают. График работы сложно назвать ненормированным, это ад! с 9 утра до семи вечера только на словах, в семь вечера не принято уходить с работы!!! Постоянно задерживают, выходные и праздники- всем работать. Начальство может звонить вам когда угодно, если Ген.директор звонит вам в 11 вечера - вы ОБЯЗАНЫ взять трубку. Плевать им на ваши проблемы, семью, здоровье. Если вы молодая мама, мои вам соболезнования, ребенка вы будете видеть спящим! и не дай Бог, если он заболеет, т.к. не принято болеть больше 3-х дней!!!!! Больничные и отпуска вам оплатят...вопрос как))). Теперь про оскорбления...мат в ваш адрес нормальная практика, оскорбления тоже. Свыкнитесь что теперь вы дебилы, мрази, х**...писать дословно не хочу. Оскорблять могут очень жестко, проходятся по внешности и личности локомотивом. Сколько бы вы не работали, сколько безумных отчетов не выполняли, запомните вы не работаете и поэтому вас будут вз**ть!!! Директор просто истеричная дама, ей на вас срать, ей на свою семью то срать...
Можно еще долго описывать. Делайте выводы сами...
Вы будете получать неплохие деньги, только тратить их у вас не будет времени, а нервная система настолько даст сбой, что после увольнения вы все сбережения отнесете в клинику и аптеку!!
Законодательство там не чтут, вы будете вкалывать по 200 с лишним часов в месяц.
"От работы дохнут кони, ну а я - бессмертный пони!" Если вам подходит девиз, добро пожаловать в Крост, департамент недвижимости.
И еще, если вы девушка, да еще и симпатичная...готовьтесь к домогательству со стороны владельца...
Потом вы найдете достойное место работы, оторвут с руками))) если вы не умрете, конечно, от такой работы))
Минусы:
Все отрицательные отзывы - правда! Многое не договаривают. График работы сложно назвать ненормированным, это ад! с 9 утра до семи вечера только на словах, в семь вечера не принято уходить с работы!!! Постоянно задерживают, выходные и праздники- всем работать. Начальство может звонить вам когда угодно, если Ген.директор звонит вам в 11 вечера - вы ОБЯЗАНЫ взять трубку. Плевать им на ваши проблемы, семью, здоровье. Если вы молодая мама, мои вам соболезнования, ребенка вы будете видеть спящим! и не дай Бог, если он заболеет, т.к. не принято болеть больше 3-х дней!!!!! Больничные и отпуска вам оплатят...вопрос как))). Теперь про оскорбления...мат в ваш адрес нормальная практика, оскорбления тоже. Свыкнитесь что теперь вы дебилы, мрази, х**...писать дословно не хочу. Оскорблять могут очень жестко, проходятся по внешности и личности локомотивом. Сколько бы вы не работали, сколько безумных отчетов не выполняли, запомните вы не работаете и поэтому вас будут вз**ть!!! Директор просто истеричная дама, ей на вас срать, ей на свою семью то срать...
Можно еще долго описывать. Делайте выводы сами...
Вы будете получать неплохие деньги, только тратить их у вас не будет времени, а нервная система настолько даст сбой, что после увольнения вы все сбережения отнесете в клинику и аптеку!!
Законодательство там не чтут, вы будете вкалывать по 200 с лишним часов в месяц.
"От работы дохнут кони, ну а я - бессмертный пони!" Если вам подходит девиз, добро пожаловать в Крост, департамент недвижимости.
И еще, если вы девушка, да еще и симпатичная...готовьтесь к домогательству со стороны владельца...
г. Москва
23 апреля 2012 22:12
Плюсы:
Своевременная выплата зп. Благодаря покровительству свыше кризисы и прочие глобальные проблемы здесь нестрашны, разве что Всемирный Потоп)
Минусы:
Если хотите испортить нервы, здоровье и отношения в семье, то Вам точно сюда! Забудьте о вежливости и уважении со стороны руководства ( разве что на собеседовании). Таких руководителей в Кросте нет. С порога Вы окунетесь в атмосферу СССР не лучших времен: жуткие запахи из столовой, покуренные помещения, тонны глупой бумажной работы и отсутствие современного специализированного программного обеспечения. Про ТК можете забыть: больничный оплачивается по маленькой белой зарплате, также и отпуск, в который Вас в принудительном порядке отправят ровно на месяц и тогда когда удобно им, а не Вам. Даже если отпуск дали это не гарантия возвращения из него. Кстати, за отгуле ныне праздники денег тоже не получите. Зато с радостью и пионерским энтузиазмом будете пахать с 9 до 22:00 - это норма. Финансовая мотивация отсутствует, хотя основную зп платят вовремя. Объекты красивые, современные, качественные. Но интересная работа там всегд достанется тем, кто пришел не по объявлегию, так же как и высокая зарплата и спокойствие. В кабинет к руководителям будете входить " на коленях", а выползать " раком". С иным отношением здесь не прожить и пары дней. Карьерный рост как бы есть, если в течение лет 10ти соблюдать предыдущее наставление, научиться унижать окружающих, подставлять коллег и бросать семью. Да, детей сразу сдавайте в интернат, жену/мужа туда же.... Если повезет увидитесь на выходных, если только ночью Вас не вызвонят работать в выходной/на совещание/на пионерский слёт. Несомненно плюсы есть! После такого кошмара начинаешь еще больше ценить близких, бывших работодателей и внимательнее присматриваться к людям. Но профессионального, личностного роста не будет. Крост это работа для недалёких людей, которые мало что видели в жизни или им уже за 50-60, еще это запись в трудовой и каждодневное донорство нервных клеток. Улачи вам, соискатели, не попадайтесь на удочку. А Кросту я ничего хорошего не желаю-от всей души.
Своевременная выплата зп. Благодаря покровительству свыше кризисы и прочие глобальные проблемы здесь нестрашны, разве что Всемирный Потоп)
Минусы:
Если хотите испортить нервы, здоровье и отношения в семье, то Вам точно сюда! Забудьте о вежливости и уважении со стороны руководства ( разве что на собеседовании). Таких руководителей в Кросте нет. С порога Вы окунетесь в атмосферу СССР не лучших времен: жуткие запахи из столовой, покуренные помещения, тонны глупой бумажной работы и отсутствие современного специализированного программного обеспечения. Про ТК можете забыть: больничный оплачивается по маленькой белой зарплате, также и отпуск, в который Вас в принудительном порядке отправят ровно на месяц и тогда когда удобно им, а не Вам. Даже если отпуск дали это не гарантия возвращения из него. Кстати, за отгуле ныне праздники денег тоже не получите. Зато с радостью и пионерским энтузиазмом будете пахать с 9 до 22:00 - это норма. Финансовая мотивация отсутствует, хотя основную зп платят вовремя. Объекты красивые, современные, качественные. Но интересная работа там всегд достанется тем, кто пришел не по объявлегию, так же как и высокая зарплата и спокойствие. В кабинет к руководителям будете входить " на коленях", а выползать " раком". С иным отношением здесь не прожить и пары дней. Карьерный рост как бы есть, если в течение лет 10ти соблюдать предыдущее наставление, научиться унижать окружающих, подставлять коллег и бросать семью. Да, детей сразу сдавайте в интернат, жену/мужа туда же.... Если повезет увидитесь на выходных, если только ночью Вас не вызвонят работать в выходной/на совещание/на пионерский слёт. Несомненно плюсы есть! После такого кошмара начинаешь еще больше ценить близких, бывших работодателей и внимательнее присматриваться к людям. Но профессионального, личностного роста не будет. Крост это работа для недалёких людей, которые мало что видели в жизни или им уже за 50-60, еще это запись в трудовой и каждодневное донорство нервных клеток. Улачи вам, соискатели, не попадайтесь на удочку. А Кросту я ничего хорошего не желаю-от всей души.
23 апреля 2012 00:00
Если хотите испортить нервы, здоровье и отношения в семье, то Вам точно сюда! Забудьте о вежливости и уважении со стороны руководства ( разве что на собеседовании). Таких руководителей в Кросте нет. С порога Вы окунетесь в атмосферу СССР не лучших времен: жуткие запахи из столовой, покуренные помещения, тонны глупой бумажной работы и отсутствие современного специализированного программного обеспечения. Про ТК можете забыть: больничный оплачивается по маленькой белой зарплате, также и отпуск, в который Вас в принудительном порядке отправят ровно на месяц и тогда когда удобно им, а не Вам. Даже если отпуск дали это не гарантия возвращения из него. Кстати, за отгуле ныне праздники денег тоже не получите. Зато с радостью и пионерским энтузиазмом будете пахать с 9 до 22:00 - это норма. Финансовая мотивация отсутствует, хотя основную зп платят вовремя. Объекты красивые, современные, качественные. Но интересная работа там всегд достанется тем, кто пришел не по объявлегию, так же как и высокая зарплата и спокойствие. В кабинет к руководителям будете входить " на коленях", а выползать " раком". С иным отношением здесь не прожить и пары дней. Карьерный рост как бы есть, если в течение лет 10ти соблюдать предыдущее наставление, научиться унижать окружающих, подставлять коллег и бросать семью. Да, детей сразу сдавайте в интернат, жену/мужа туда же.... Если повезет увидитесь на выходных, если только ночью Вас не вызвонят работать в выходной/на совещание/на пионерский слёт. Несомненно плюсы есть! После такого кошмара начинаешь еще больше ценить близких, бывших работодателей и внимательнее присматриваться к людям. Но профессионального, личностного роста не будет. Крост это работа для недалёких людей, которые мало что видели в жизни или им уже за 50-60, еще это запись в трудовой и каждодневное донорство нервных клеток. Улачи вам, соискатели, не попадайтесь на удочку. А Кросту я ничего хорошего не желаю-от всей души.
23 апреля 2012 00:00
Если хотите испортить нервы, здоровье и отношения в семье, то Вам точно сюда! Забудьте о вежливости и уважении со стороны руководства ( разве что на собеседовании). Таких руководителей в Кросте нет. С порога Вы окунетесь в атмосферу СССР не лучших времен: жуткие запахи из столовой, покуренные помещения, тонны глупой бумажной работы и отсутствие современного специализированного программного обеспечения. Про ТК можете забыть: больничный оплачивается по маленькой белой зарплате, также и отпуск, в который Вас в принудительном порядке отправят ровно на месяц и тогда когда удобно им, а не Вам. Даже если отпуск дали это не гарантия возвращения из него. Кстати, за отгуле ныне праздники денег тоже не получите. Зато с радостью и пионерским энтузиазмом будете пахать с 9 до 22:00 - это норма. Финансовая мотивация отсутствует, хотя основную зп платят вовремя. Объекты красивые, современные, качественные. Но интересная работа там всегд достанется тем, кто пришел не по объявлегию, так же как и высокая зарплата и спокойствие. В кабинет к руководителям будете входить " на коленях", а выползать " раком". С иным отношением здесь не прожить и пары дней. Карьерный рост как бы есть, если в течение лет 10ти соблюдать предыдущее наставление, научиться унижать окружающих, подставлять коллег и бросать семью. Да, детей сразу сдавайте в интернат, жену/мужа туда же.... Если повезет увидитесь на выходных, если только ночью Вас не вызвонят работать в выходной/на совещание/на пионерский слёт. Несомненно плюсы есть! После такого кошмара начинаешь еще больше ценить близких, бывших работодателей и внимательнее присматриваться к людям. Но профессионального, личностного роста не будет. Крост это работа для недалёких людей, которые мало что видели в жизни или им уже за 50-60, еще это запись в трудовой и каждодневное донорство нервных клеток. Улачи вам, соискатели, не попадайтесь на удочку. А Кросту я ничего хорошего не желаю-от всей души.
г. Москва
31 марта 2012 00:13
Плюсы:
Полное дерьмо
Минусы:
Мы для них быдло.
Полное дерьмо
Минусы:
Мы для них быдло.
г. Москва, КРОСТ
12 марта 2012 20:23
Плюсы:
Да, могут уволить как новенького. Но ПОСТОЯННЫХ держат даже во время кризиса.
Да., дураков среди начальничков отдела полно, но директор об этом знает и постепенно заменяет их.
Да, ошибки встречаются и сроки на первом месте, но руководство прислушивается к мнению профессионалов и старается сделать как можно лучше.
Меня вообще поразило то, что проекты жилых домов (например в Коммунарке) эконом-класса делают иностранные архитекторы с мировыми именами. При этом цена квадратного метра НИЖЕ российского ГОВНА, запроектированного моспроектом...
С уважением,
Минусы:
Ненормированный рабочий день...
Да, могут уволить как новенького. Но ПОСТОЯННЫХ держат даже во время кризиса.
Да., дураков среди начальничков отдела полно, но директор об этом знает и постепенно заменяет их.
Да, ошибки встречаются и сроки на первом месте, но руководство прислушивается к мнению профессионалов и старается сделать как можно лучше.
Меня вообще поразило то, что проекты жилых домов (например в Коммунарке) эконом-класса делают иностранные архитекторы с мировыми именами. При этом цена квадратного метра НИЖЕ российского ГОВНА, запроектированного моспроектом...
С уважением,
Минусы:
Ненормированный рабочий день...
12 марта 2012 00:00
Да, могут уволить как новенького. Но ПОСТОЯННЫХ держат даже во время кризиса.
Да., дураков среди начальничков отдела полно, но директор об этом знает и постепенно заменяет их.
Да, ошибки встречаются и сроки на первом месте, но руководство прислушивается к мнению профессионалов и старается сделать как можно лучше.
Меня вообще поразило то, что проекты жилых домов (например в Коммунарке) эконом-класса делают иностранные архитекторы с мировыми именами. При этом цена квадратного метра НИЖЕ российского ГОВНА, запроектированного моспроектом...
С уважением,
Да., дураков среди начальничков отдела полно, но директор об этом знает и постепенно заменяет их.
Да, ошибки встречаются и сроки на первом месте, но руководство прислушивается к мнению профессионалов и старается сделать как можно лучше.
Меня вообще поразило то, что проекты жилых домов (например в Коммунарке) эконом-класса делают иностранные архитекторы с мировыми именами. При этом цена квадратного метра НИЖЕ российского ГОВНА, запроектированного моспроектом...
С уважением,
12 марта 2012 00:00
Да, могут уволить как новенького. Но ПОСТОЯННЫХ держат даже во время кризиса.
Да., дураков среди начальничков отдела полно, но директор об этом знает и постепенно заменяет их.
Да, ошибки встречаются и сроки на первом месте, но руководство прислушивается к мнению профессионалов и старается сделать как можно лучше.
Меня вообще поразило то, что проекты жилых домов (например в Коммунарке) эконом-класса делают иностранные архитекторы с мировыми именами. При этом цена квадратного метра НИЖЕ российского ГОВНА, запроектированного моспроектом...
С уважением,
Да., дураков среди начальничков отдела полно, но директор об этом знает и постепенно заменяет их.
Да, ошибки встречаются и сроки на первом месте, но руководство прислушивается к мнению профессионалов и старается сделать как можно лучше.
Меня вообще поразило то, что проекты жилых домов (например в Коммунарке) эконом-класса делают иностранные архитекторы с мировыми именами. При этом цена квадратного метра НИЖЕ российского ГОВНА, запроектированного моспроектом...
С уважением,
г. Москва
06 марта 2012 16:27
Плюсы:
работать можно но только не у ЩербаковаД Н
Минусы:
в упровлении отделочных работ работает Щербоков Дмитрий Николаиевич пьяное %удалено% каждый день в камотозе в работе нечего не понимает с пьяного угара едит крыша может собрать народ в штабе в жопу пьяный и объеснять о том что пить на стройке нельзя Мания виличия выше крыше мне здесь некто не указ Добашин А А приезжает кнему советыватся хотя сам лошара он трезвый только в день приезда руководства или начальника участка Как можно работать с токим %удалено% который не может разговаривать с людми он может обзывать всех и кидать с оплатой за работу а кто пойдет против он увальняет это существо человеком не назовеш и за этой пьяни портится имидж фирмы я проработал в этой фирме много лет и не могу сказать плохо но иза одного пропидара приходится писать может быть ктонибуть из руководства прочитает и приймет меры
работать можно но только не у ЩербаковаД Н
Минусы:
в упровлении отделочных работ работает Щербоков Дмитрий Николаиевич пьяное %удалено% каждый день в камотозе в работе нечего не понимает с пьяного угара едит крыша может собрать народ в штабе в жопу пьяный и объеснять о том что пить на стройке нельзя Мания виличия выше крыше мне здесь некто не указ Добашин А А приезжает кнему советыватся хотя сам лошара он трезвый только в день приезда руководства или начальника участка Как можно работать с токим %удалено% который не может разговаривать с людми он может обзывать всех и кидать с оплатой за работу а кто пойдет против он увальняет это существо человеком не назовеш и за этой пьяни портится имидж фирмы я проработал в этой фирме много лет и не могу сказать плохо но иза одного пропидара приходится писать может быть ктонибуть из руководства прочитает и приймет меры
г. Москва
17 ноября 2011 22:25
Плюсы:
ген. директор очень порядочный, трудоголик есть чему поучиться
Минусы:
колектив (АПЗГД) служба безопасности не начто не способные пингвины.
ген. директор очень порядочный, трудоголик есть чему поучиться
Минусы:
колектив (АПЗГД) служба безопасности не начто не способные пингвины.
г. Москва
10 ноября 2011 20:21
Плюсы:
Положительных сторон у компании нет, одни нарушения ТК РФ! полностью согласна со всеми комментариями других людей. Но есть хорошие люди и в основном это новые сотрудники, которых прессует старый состав. Заманивают новых сотрудников чуть завышенными зарплатными ожиданиями, перспективой роста, но премий там нет, как и нет ДМС и никаких других льгот. Уволить действительно могут в любую минуту. Зарплату выплачивали вовремя без задержек.
Минусы:
"ТЮРЕМНЫЙ СОВОК", где запах курьева и мата везде, где из тебя сделают идиота и обвинят в непрофессионализме!
Старый состав, что очень сильно бросается в глаза, это безобразно толстые недружилюбные тетки, которые своей невоспитанностью-матом унижают сотрудников. Женщины руководители действительно не квалифицированны, бывшие любовницы руководящего состава. Что особенно поразило, что помощники (девушки, женщины) руководителей курят в приемных за своими рабочими столами, тогда как их руководитель например не курит. Обстановка всегда накалённая, все на грани нервного срыва, идёт ускорение строительства и все время запрашивают какие нибудь новые графики, статистику которую быстро сделать невозможно, так как нет необходимого програмного обеспечения, сетка постоянно летит, что невозможно что либо распечатать на принтере. График работы действительно считается нормальным с 9-22 часов, плюс график работы по субботам)) Ген директор действительно бродит по кабинетам, все сразу начинают пресмыкаться (значит нравиться-раз позволяет), пепельницы, кофемашина, коллер с водой в кабинетах обязательный атрибут для таких визитов ген.директора, который курит-пьет кофе-запивает водой, а все настороженно смотрят когда после первой сигареты нужно сменить пепельницу, бррр..ТАК ЧТО ЕСЛИ У ВАС АЛЛЕРГИЯ НА ТАБАК, ИММЕЙТЕ ВВИДУ! Не место для работы здесь: Молодым привлекательным девушкам (сожрут старушки, заебут ухаживаниями никчемные мужики), а так же профессионалам (один в поле не воин-нужно менять весь состав), тем кому необходим опыт (опыт не тот, научат под себя и ничему толковому не научишься, профессионалов мало).
Положительных сторон у компании нет, одни нарушения ТК РФ! полностью согласна со всеми комментариями других людей. Но есть хорошие люди и в основном это новые сотрудники, которых прессует старый состав. Заманивают новых сотрудников чуть завышенными зарплатными ожиданиями, перспективой роста, но премий там нет, как и нет ДМС и никаких других льгот. Уволить действительно могут в любую минуту. Зарплату выплачивали вовремя без задержек.
Минусы:
"ТЮРЕМНЫЙ СОВОК", где запах курьева и мата везде, где из тебя сделают идиота и обвинят в непрофессионализме!
Старый состав, что очень сильно бросается в глаза, это безобразно толстые недружилюбные тетки, которые своей невоспитанностью-матом унижают сотрудников. Женщины руководители действительно не квалифицированны, бывшие любовницы руководящего состава. Что особенно поразило, что помощники (девушки, женщины) руководителей курят в приемных за своими рабочими столами, тогда как их руководитель например не курит. Обстановка всегда накалённая, все на грани нервного срыва, идёт ускорение строительства и все время запрашивают какие нибудь новые графики, статистику которую быстро сделать невозможно, так как нет необходимого програмного обеспечения, сетка постоянно летит, что невозможно что либо распечатать на принтере. График работы действительно считается нормальным с 9-22 часов, плюс график работы по субботам)) Ген директор действительно бродит по кабинетам, все сразу начинают пресмыкаться (значит нравиться-раз позволяет), пепельницы, кофемашина, коллер с водой в кабинетах обязательный атрибут для таких визитов ген.директора, который курит-пьет кофе-запивает водой, а все настороженно смотрят когда после первой сигареты нужно сменить пепельницу, бррр..ТАК ЧТО ЕСЛИ У ВАС АЛЛЕРГИЯ НА ТАБАК, ИММЕЙТЕ ВВИДУ! Не место для работы здесь: Молодым привлекательным девушкам (сожрут старушки, заебут ухаживаниями никчемные мужики), а так же профессионалам (один в поле не воин-нужно менять весь состав), тем кому необходим опыт (опыт не тот, научат под себя и ничему толковому не научишься, профессионалов мало).
Похожие компании
