Все отзывы про Renewal

Ой, я сейчас вспомнила как меня одна грамотная РМша одной грамотной фарм.компании, платившей мне оклад в 1,5 (а то и в 2) раза меньше рыночного, мотивировала меня не хуже Обновления. Знаете как? «Ты посмотри на этих торгующих семечками бабушек на рынке, ты знаешь сколько они получают?». Вот знаете, вот с кем - с кем, а с бабушками на рынке, торгующими семечками меня еще никто не сравнивал. А зря! Ведь это единственная руководилка, которая как в воду глядела и догадывалась о моём опыте продажи семечек на рынке! Жаль, что она не доглядела в эту воду доконца и недооценила мелкого бизнеса, не имея представления о том, что даже семечками торговать на рынке оказывается выгоднее, чем гоVнопродукцией российских фарм.компаний.

После того г..на, в которое окунает эта компания своих сотрудников, хочется только одного - окунуться в святую воду и бежать от этих абъюзеров куда подальше

А сегодня штатный тренер ПФК Обновления расскажет РМам, нац.менам, филд.форсам и прочим пиявкам мира сего о том:

1) на какие точки мозга (или других органов) подчиненных воздействовать, чтобы заставить их работать сверх-нормы, отдавая все свое личное время работе;
2) какие аргументы найти для подчиненного МП, чтобы убедить его, что он должен вести кучу проектов помимо основной работы забесплатно;
3) чем лучше подчиненных-лохов мотивировать: кнутом, пряником или морковкой, за которой нужно прыгать, но которую подчиненный никогда не достанет;
4) как эту морковку подтягивать все выше, чтобы в погоне за ней подчиненный сгинул в гроб;
5) как быстро найти достойную замену сдохновшому в погоне за морковкой мед.преду;
6) как удержать мед.преда в условиях, когда платить больше нет возможности и желания, а конкуренты переманивают на бОльшие зарплаты.

Приходите на мой тренинг и вы узнаете ответы на все эти вопросы, вход по дресс-коду и с донейшеном в толстеньких конвертах.

Какими только забавами вас тут не развлекут: и песнями, и плясками, и хороводами, - все что ваша душа капризная не пожелает, лишь бы вам денег не платить)).

Набирают людей, готовых отдавать этой компании больше, чем от неё получать. На этом пока всё и зиждется, не будет лоxов - не будет ТМ Реневал.

Старперши кучкуются и дружат группами против молодых новичков.

Работая в этой компании мед.предом, приходя на визиты в аптеки и слыша от клиентов обоснованные возражения касательно качества продукции ТМ Реневал, вы узнаете значение фразы "испанский стыд" и прочувствуете его на собственной шкуре.

Сборище токсичных, неудовлеворенных собственной жизнью женщин, плетущих сплетни и интриги за спинами своих коллег. Просто дно. Телеканал Домашний отдыхает.

Компания поздравляет своих сотрудников, партнеров и потребителей продукции ТМ Реневал с наступающим Новым годом и желает всем любви к себе, сил, счастья, эмоций и радости. Любви к себе они желают!!! А потом будут вас обвинять в лени!!! Вообще, лица, которые тут занимаются типа управлением кадрами, всегда страдали непониманием того, чем отличается любовь к себе от уважения к себе и понимания своей ценности (неважно для чего и для кого). Собственно поэтому у них всегда и были проблемы с дифференциацией лентяев и трудоголиков. Модная нынче «любовь к себе» - это то разрушительное, что навеяно западным ветром с целью разрушения сознания молодежи, которая могла бы развивать и созидать, но вместо этого наслушавшись и начитавшись про «любовь к себе» сидит в тиктоках и контактах круглыми сутками, как это делает весь офис Обновления, начиная с руководящих лиц заканчивая пешками.

Компания поздравляет своих сотрудников, партнеров и потребителей продукции ТМ Реневал с наступающим Новым годом и желает всем любви к себе, сил, счастья, эмоций и радости. Любви к себе они желают!!! А потом будут вас обвинять в лени!!! Вообще, лица, которые тут занимаются типа управлением кадрами, всегда страдали непониманием того, чем отличается любовь к себе от уважения к себе и осознания своей ценности (неважно для чего и для кого). Собственно поэтому у них всегда и были проблемы с дифференциацией лентяев и трудоголиков. Модная нынче «любовь к себе» - это то разрушительное, что навеяно западным ветром с целью разрушения сознания молодежи, которая могла бы развивать и созидать, но вместо этого наслушавшись и начитавшись про «любовь к себе» сидит в тиктоках и контактах круглыми сутками, как это делает весь офис Обновления, начиная с руководящих лиц заканчивая пешками.

«Приходила сюда мед представителем, спустя 2 года я продвинулась до старшего мед представителя. Если нормально работать и стараться, то тут дают возможности расти по карьере и зарабатывать», - пишет некая Ирина. Это случайно не Морозова? Тогда неудивительно! С её прытью и умением преподнести себя в выгодном свете на фоне упаханных лошадей странно, что она еще до другой беловласой Ирины не доросла.

«Приходила сюда мед представителем, спустя 2 года я продвинулась до старшего мед представителя. Если нормально работать и стараться, то тут дают возможности расти по карьере и зарабатывать», - пишет некая Ирина. Это случайно не Морозова? Тогда неудивительно, с её прытью и умением преподнести себя в выгодном свете на фоне упаханных лошадей.