«Капитал-Консалтинг» — компания, оказывающая услуги по построению профессиональных систем продаж, основанная в 2003 году. Собственником и генеральным директором компании является Константин Александрович Бакшт. Он имеет 24-летний опыт личных продаж, 20-летний опыт управления и ведения собственного бизнеса: телекоммуникационные компании (Интернет, IP-телефония), недвижимость, ценные бумаги, СМИ, компьютерные салоны и Интернет-центры, сеть салонов сотовой связи и другие. Также в его багаже 20-летний управленческий опыт, 14-летний опыт бизнес-консультанта и бизнес-тренера. Его специализация – построение системы бизнеса и системы корпоративных продаж «под ключ» (более 350 реализованных проектов в Москве и других регионах России и СНГ). Проживает в Москве, постоянно в разъездах по Европе, России, СНГ и другим странам мира. Увлечения: история человечества, культура и классическая проза Китая и Японии.

Константин Бакшт — автор деловых бестселлеров: «Построение отдела продаж: с «нуля» до максимальных результатов», «Боевые команды продаж», «Как загубить собственный бизнес: вредные советы российским предпринимателям», «Большие контракты», «Усиление продаж», «Вкус жизни», «Построение бизнеса услуг: с "нуля" до доминирования на рынке», «Охота за головами. Технологии эффективного набора кадров. Конкурс, дефицит, вербовка, кадровый ассессмент», «Продажи и производство: враги или партнеры», «Ежедневник. Система Константина Бакшта», «Построение отдела продаж: Ultimate Edition» (ИД «Питер», 2005-2015, тираж более 250 000 экз.)

Миссия компании: Содействуем достижению финансовой свободы экономически активной части населения России и СНГ. Финансовая свобода – это неограниченная по времени свобода от необходимости работать ради денег.

Оставить отзыв
Напишите свой комментарий о работе в данной компании
Оценка
Отзывы про Капитал-Консалтинг (152)
И
Илья
14 августа 2012 00:00
Могу сказать, что я редко встречал таких руководителей, как
Константин Бакшт. Человек переживает за дело, болеет им. Работает, наверное, вообще все время. Константин волнуется за каждого сотрудника и в случае чего всегда лично интересуется проблемами, решает их.
Работать в КК сложно, так как присутствует дисциплина и есть требования, которым либо ты соответствуешь, либо выходишь и игры. Требования просты - нужно работать, а не лениться.
Все ребята, которые работали или работают в КК - это прежде всего ответственные и хорошие люди, одна большая дружная команда профессионалов.
В
Владимир Перашенко
г. Москва 13 августа 2012 19:00
Плюсы:
4 года я проработал в КК. Сама работа в этой компании, на мой взгляд – отличная школа для любого, кто действительно хочет добиться чего-то в жизни. Руководство очень ответственно относится к повышению уровня своих сотрудников, но при этом требует от них не меньшей ответственности. Здесь многие молодые ребята осознают, что успех – это не только «звучная должность» и престижная компания. Это, прежде всего, огромный труд. Рассматриваю сотрудничество с ними, как прекрасный интересный опыт, но не как конечную цель своей карьеры. Возникло желание попробовать что-то новое. Мне кажется, что задержаться на долгие годы на одном месте можно только в своем собственном бизнесе, который передается из поколения в поколение. Именно этим я и занялся. Теперь занимаюсь пузырьковыми панелями. Это мое. Но спасибо КК огромное.

Минусы:
нет и небыло
М
Марина
13 августа 2012 00:00
Побывала на собеседовании в компании КК. Я для себя поняла, что самое главное в решении любых дел - это собственная база за плечами. Нужно быть собой и уметь собираться в стрессовых ситуациях. Спасибо огромное Константину Бакшту за терпение. Я и мои "соперники" на этом собеседовании несли такой бред...даже стыдно, однако, были и сильные ребята. Офис у КК прекрасный, да и я до сих пор хочу там работать. Просто нужно мне научиться держать свои эмоции под контролем)))
Е
Елена
г. Москва 18 июля 2012 21:02
Плюсы:
нет положительных отзывов

Минусы:
Была сегодня на собеседовании. Схема та же, 30 человек приглашают, просидели 4 часа. Пришла на одну вакансию, а предложили другую. 5 человек тебя теститруют, проводят собеседование, "раздувают щёки". Ищут лохов...На вопрос о зар.плате сказали только 25 или 30 тыс. руб., при этом официально проводят не все, это ещё нужно договариваться с Шульским (зам.ген.директора). На мои вопросы не было конкретных ответов, начинали нервничать. Имея большой опыт работы могу сказать, что ищут дешёвую рабочую силу чтобы не платить деньги. В офисе практически не было сотрудников, а это наводит на размышление.

Опытные соискатели отказались сразу от работы, как и я.
Е
Елена
18 июля 2012 00:00
Была сегодня на собеседовании. Схема та же, 30 человек приглашают, просидели 4 часа. Пришла на одну вакансию, а предложили другую. 5 человек тебя теститруют, проводят собеседование, "раздувают щёки". Ищут лохов...На вопрос о зар.плате сказали только 25 или 30 тыс. руб., при этом официально проводят не все, это ещё нужно договариваться с Шульским (зам.ген.директора). На мои вопросы не было конкретных ответов, начинали нервничать. Имея большой опыт работы могу сказать, что ищут дешёвую рабочую силу чтобы не платить деньги. В офисе практически не было сотрудников, а это наводит на размышление.
Опытные соискатели, которые пришли сегодня на собеседование, сразу отказались от работы, как и я.
М
Максим
г. Москва 17 июля 2012 13:07
Плюсы:
Работаю в Капитал Консалтинге уже более 2 лет. И могу сказать следующее:если человек пришел действительно работать,то он получает хорошие деньги,и все в первую очередь зависит от самого человека. Все же негативные отзывы на этом форуме от тех, кто хочет ничего не делать и получать при этом деньги. Ни одного случая кидалава в этой компании при мне не было. Покажите мне еще место, где конкурсный отбор на 1 вакансию составляет примерно 10 человек. Где люди отлично мотивированы, имеют возможность развиваться, учиться и это поддерживается руководством. При этом ни один сотрудник не работает до ночи, не остается по вечерам, не пашет в выходные и пр. Я действительно люблю свою работу и уважаю руководство.

Минусы:
не обнаружено.
Э
Эля
17 июля 2012 00:00
Здраствуйте!
Я проработала в компании Капитал Консалтинг 3 года. Очень скучаю по сотрудникам и самому Константину Бакшту. г-н Бакшт - талантливый руководитель и замечательный автор. За время работы я многому научилась, много нового узнала. В компании Капитал Консалтинг отлично развита система мотивации сотрудников. Обязательно вернусь в компанию как только выйду из декрета:)) Да, конкурс на место у нас большой, но от кто хочет и стремиться работать в КК, тот и проходит конкурс. Дерзайте! Бояться не нужно
К
Катя
г. Москва 18 июня 2012 19:30
Плюсы:
Не указаны

Минусы:
Ой, вот просто зашла и хохочу от потока этих положительных отзывов. Кто придумал эту чушь? Ни один сотрудник КК не уважает Бакшта ни сколько. Даже самую малость. Каждый понимает что он винтик в этом лукавом содранном у кого то проекте. ЗП постоянно недоплачивают. Настена так и старается кого нить обсчитать. Все там ходят испуганные и проффи там увы... нет места. Склоки и сплетни. Еще одно доказательство работы. Видимо никто не идет на этот "конкурс" вот и шуруют ребята положительные отзывы о собеседовании. БРЕД, ВСЯ КОМПА- БРЕД СУМАШЕДШЕГО,
Д
Дина
22 мая 2012 00:00
На собеседование в Капитал Консалтинг я пришел подготовленный. Читал книги К. Бакшта, отдохнул, погладил рубашку даже себе сам)
Первое, что спросил у меня Константин Бакшт- встречались ли мы раньше. На собеседование в КК я пришел уже во второй раз. В первый здорово помешало волнение. Можете меня поздравить! В этот раз собеседование я прошел!
С
Софа
г. Москва 21 мая 2012 16:32
Плюсы:
На мое резюме пришло от компании Капитал Консалтинг приглашение. Знакомый у них работает около 2х лет. Многое слышала о компании, поэтому очень обрадовалась.

Приехала в офис, меня встретили. После было собеседование с Константином Бакштом- человеком творческим и доброжелательным.

В штат меня не взяли. Сказали сразу. Опыта пока что у меня мало. Совсем не жалею, что сходила. Теперь я знаю на что делать упор, что подтянуть и т.д.


Минусы:
работать не взяли
М
Мирослава Кулюкова
г. Москва 04 мая 2012 17:55
Плюсы:
Вернулась с собеседования в компании Капитал Консалтинг.

Меня встретила приветливая девушка.

Мне сразу предложили присесть и заполнить анкету.

Нужно было ответить на стандартные вопросы. Времени дали достаточно. После прошло само собеседование. Со мной разговаривал сам г-н Бакшт. Очень приятный человек. Подарил свою новую книгу "Построение бизнеса услуг: "с нуля" до доминирования на рынке".

P.S. Желание работать в этой компании у меня по-прежнему есть!


Минусы:
Со мной собеседовали еще несколько человек.
К
Ксения
04 мая 2012 00:00
Сходила на собеседование в компанию Капитал Консалтинг. Находится совсем недалеко от м.Китай-город, минуты 2 пешком. Это меня порадовало. Я не люблю, когда офис расположен в полуподвальном помещении или какой-нибудь комнатушке. Здесь же прекрасное современное здание) Я заполнила анкету, проводили к генеральному директору, который со мной провел беседу. После короткого рассказа о себе (давно ли работаю, почему решила менять работу, ну как обычно) мне рассказали подробно о вакансии и требованиях к кандидату.
Р.S. Кстати, когда они мне звонили и приглашали на собеседование,то сразу предупредили, что собеседование займет примерно 2 часа. Это приятно, когда предупреждают.
Похожие компании