«ДОНСТРОЙ» - один из пионеров рынка недвижимости Москвы, ведущий свою историю с 1994 года. За это время мы построили целый город. Его площадь – более 3 000 000 кв.м. Его население – 40 000 человек. В этом городе ни один дом не похож на другой. Каждый из них – яркая индивидуальность, воплощенная в реальность командой профессионалов.
«Алые Паруса», «Воробьевы Горы», «Триумф-Палас», «Дом на Мосфильмовской». Легендарные кварталы и рекордные высоты, элегантная неоклассика и смелый хай-тек, олицетворение роскоши, технологий и стиля жизни XXI века.
Это – символы современной Москвы.
Сегодня «ДОНСТРОЙ» уверенно сохраняет позицию лидера на столичном рынке жилья. Портфель проектов компании включает уже 8,4 млн кв.м площадей. Наши новые проекты – это квинтэссенция опыта реализации предыдущих. Еще более эффектные, технологичные, амбициозные, неповторимые… Представляющие качественную недвижимость Москвы во всем ее разнообразии.
Отзывы про Донстрой (147)
2006
23 апреля 2020 14:11
Кристина, позвольте не согласиться. Тестирование психологическое это не совпадения с действительностью на 99% (доказанный факт) ещё зависит как ты проходишь тест, все беседы это совершенно бесполезно, тк в компании нет понимания прохождения интервью, нет разработанных политик в этом направлении, у нас это разговор о погоде.
Часто никто не понимает кто именно нужен и начинается гонка за всеми.Редкое попадание в цель это уже плюс в карму только руководителя который сам ищет себе человека в команду. Кадры выступаю в роли связующего звена, выхлопа от их работы нет. Часто завет знакомых или людей из компаний с которыми работает. Многим не понятна такая система тестов и приездов в компанию, это раздражает. Все сами выбирают свой путь. Я мало кого знаю хоть и работаю 4 года. Для меня все ровно и - и +.
Часто никто не понимает кто именно нужен и начинается гонка за всеми.Редкое попадание в цель это уже плюс в карму только руководителя который сам ищет себе человека в команду. Кадры выступаю в роли связующего звена, выхлопа от их работы нет. Часто завет знакомых или людей из компаний с которыми работает. Многим не понятна такая система тестов и приездов в компанию, это раздражает. Все сами выбирают свой путь. Я мало кого знаю хоть и работаю 4 года. Для меня все ровно и - и +.
Москва
23 апреля 2020 11:55
Ребята, успокойтесь! Меньше зависти и больше объективности в отзывах. Я понимаю, что не каждому в компании понравилось работать, но такое зашкаливающее количество ненависти ко всем необъяснимо. У меня вот с бухгалтерией не очень отношения, это факт. Но как я могу всю компанию под одну гребенку чесать и обзывать всех подряд нелицеприятными словами? У вас какие-то проблемы очевидно психологические. И когда видишь таких экземпляров, становится понятно, почему в дс собеседование многоуровневое и при трудоустройстве требуют доп.информацию - чтобы таких, как вы, неадекватных, не пропускать.
Москва
23 апреля 2020 09:16
Уже захожу сюда просто, чтобы поразвлекаться, интересно, что же ещё придумаете дабы ДС грязью облить, а вы что и делаете, только копипастите, скучно, ребята, скучно))
Москва
23 апреля 2020 01:08
Мне кажется, сейчас главный показатель работы тут заключается в том, что нас обошло стороной сокращение штата и отправка в отпуска за свой счет, хотя я знаю от знакомых, что многие сейчас остались без работы и теперь не знают, как выплачивать свои кредиты и на что есть. По сути, в работе ничего не поменялось, кроме того, что дома не так комфортно, что-то да отвлечет, но общие онлайн собрания не дают потерять работоспособность)
2009
22 апреля 2020 14:55
Трусливые обезьяны, стали признаваться о своей не дружбе, белеберды что сами и пишут.
Признайся друг) ты коллег по кабинетику не знаешь, тк вал работы и некогда поссать сходить.
Признайся друг) ты коллег по кабинетику не знаешь, тк вал работы и некогда поссать сходить.
1967
22 апреля 2020 14:52
Не честный работодатель.
Лжёт, рассказывая сказки.
Сегодня общался с коллегой по работе и даже подрядчики подтверждают о нечестности Донстроя.
Лжёт, рассказывая сказки.
Сегодня общался с коллегой по работе и даже подрядчики подтверждают о нечестности Донстроя.
Moscow
22 апреля 2020 11:30
Честно, у меня далеко не со всеми коллегами и топами хорошие отношения. Но такой белиберды, что здесь пишут, даже я не видел. О каких унижениях идет речь? Вас что, как в игре престолов нагишом по всему офису проводят, крича вослед "позор"? Или выговор за косяк - это теперь унижение? А самое забавное знаете что? Эти товарищи с жалобами на плохое отношение почему-то активно противопоставляют себя компании, как будто не являлись частью коллектива. Мне кажется, это прям как маркером большими буквами на лбу написать "я пишу на заказ"!
Москва
22 апреля 2020 09:58
Эй, умники, вы хоть тексты не ленитесь писать, а не ctrl+с и ctrl+v используйте. Палитесь безбожно просто.
18
21 апреля 2020 10:55
На минуточку умникам!Зарплата это Закон, размер зарплаты на уровне рынка, но есть и просадка. В Донстрое процветает унижения, грубость, матерщина, оскорбление. ДМС-не на высоте, так на лечение поноса от тараканника под названием столовая где налом берут, чтоб в последствии понос не доказать. Коллектив это свора всех подряд.
Накачка баблом вот и комплексы все в косяках с менеджерами-братками да девочек с трассы.
Накачка баблом вот и комплексы все в косяках с менеджерами-братками да девочек с трассы.
2017
21 апреля 2020 10:51
Ой Лару любят, Прям ежедневно!
Достали всем врать, сидишь в унижениях и сиди молча, а то уволят за писательский талант!
Достали всем врать, сидишь в унижениях и сиди молча, а то уволят за писательский талант!
Москва
15 апреля 2020 09:52
О каком унижении идет речь? Что-то меня тут за полгода работы обычным менеджером никто ни разу не унижал. Я, вообще, плохо себе представляю унижения на рабочем месте, это как? У нас, конечно, как и у всех бывают летучки, на которых мы свою работу обсуждаем, могут указать на то, что кто не так делает, но это все абсолютно лояльно, плюс с дальнейшим объяснением как нужно поступить далее и что делать, чтобы больше таких ситуаций не возникало.
Москва
14 апреля 2020 11:18
Какая единая сплочённость отдела по персоналу по отзывам
По просьбе hr, да ещё на все сайты, как-то сразу понятно становится кто все восхваляющие и положительные отзывы пишут
Не стыдно Рустам за своих куриц? Развёл курятник. Провал твоего департамента на весь интернет, так обделаться надо умудриться
Бонусов нет
ДМС с такой работой обязателен с расширенной программой, но его нет, работа 24/7
Территориально не удобное, нет транспорта, 25-35 минут от метро
Гнилой коллектив, не профессиональные люди
Всеобщее подавления личности, унижения и запугивание
Не обоснованная волокита при трудоустройстве (тесты, вопросы, анкеты и тп) в Донстрое с этим явный перебор, нет корпоративной культуры, нет должностных инструкций, нет регламентов
Роста в компании нет
Начальство не ценит, подставит с радостью
Обучения нет, внутренний скоморох с пищалкой, с детскими играми для детей 5 лет
По просьбе hr, да ещё на все сайты, как-то сразу понятно становится кто все восхваляющие и положительные отзывы пишут
Не стыдно Рустам за своих куриц? Развёл курятник. Провал твоего департамента на весь интернет, так обделаться надо умудриться
Бонусов нет
ДМС с такой работой обязателен с расширенной программой, но его нет, работа 24/7
Территориально не удобное, нет транспорта, 25-35 минут от метро
Гнилой коллектив, не профессиональные люди
Всеобщее подавления личности, унижения и запугивание
Не обоснованная волокита при трудоустройстве (тесты, вопросы, анкеты и тп) в Донстрое с этим явный перебор, нет корпоративной культуры, нет должностных инструкций, нет регламентов
Роста в компании нет
Начальство не ценит, подставит с радостью
Обучения нет, внутренний скоморох с пищалкой, с детскими играми для детей 5 лет
Похожие компании
